Magyarázatok munkahelyi késésre
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatEgy amerikai felmérés szerint a dolgozók nyolc százaléka nem mond igazat, amikor késésükre kell magyarázatot adniuk. Magyarországon is divat különféle okokat felhozni. A leggyakoribb hazai és a legfurcsább külföldi magyarázatokat gyűjtöttük össze.
A munkavállalók között szinte nem akad olyan, aki minden nap pontosan érkezik be munkahelyére. Vannak, akik csak néhány percet, és vannak, akik több mint fél órát késnek. Legtöbbször az ok csak annyi, hogy egy kicsit tovább aludtak a kelleténél. Mégis ahelyett, hogy ezt bevallanák, különböző történeteket találnak ki magyarázatként.
1. Késett a busz
A vidéki és a budapesti munkavállalók egyaránt előszeretettel hivatkoznak a különböző közlekedési eszközök pontatlan érkezésére, mikor késésük okairól faggatják őket. Nem árt azonban többször is meggondolni, mielőtt ezt a magyarázatot választja a dolgozó. A járatok késésével kapcsolatos információk ugyanis lekérhetők a az adott társaságtól. A vezető így szinte azonnal tudomást szerezhet a turpisságról, ha valóban utána akar járni.
2. Tárgyaláson voltam
Elsősorban az értékesítők körében fordul elő, hogy egyórás késésükre a következő magyarázatot adják: az ügyfél reggel kilencre tette át a tárgyalást, amely tízig tartott. Ezzel az indoklással szintén óvatosan kell bánni. Egy irodavezető hölgy arról számolt be: előfordult olyan, hogy éppen az említett ügyfél telefonált be a céghez, és pont azt az értékesítőt kereste, akivel épp tárgyalnia kellett volna.
3. Orvosnál kezdtem a napot
A dolgozók a rendelők állandó telítettségét kihasználva gyakran a következőket állítják: orvosnál voltam, és mivel sokan voltak előttem, nem jutottam be időben. Ezért érkeztem ennyire későn. Ez akár még hihető is lehet. Igazolás hiányában viszont nehéz lesz alátámasztani az állítást.
4. Dugóba kerültem
Az autóval közlekedők örökös ellensége a dugó, bár néha akár jól is jöhet. Torlódás bárhol és bármikor kialakulhat. Ezzel mindenki tisztában van, épp ezért a dolgozók gyakran emlegetik is ezt. A késés okait firtató kérdésekre a válasz sokszor csak ennyi: dugóba kerültem. A lebukás veszélye minimális, ennek ellenkezőjét bizonyítani nehéz. Kivéve, ha a főnök ugyanazt az útvonalat választotta aznap reggel...
5. A szerelő az oka mindennek
Főleg azok a dolgozók fogják pontatlanságukat a szerelőre, akik életük nagy részét a munkahelyükön töltik. Magyarázatuk szerint a szerelők - villany, víz, gáz, a skála igen széles - csak reggel voltak hajlandók kijönni, az este nyolc órai időpontot túl későinek tartották. A szakemberek viszont nem tudtak elkészülni időben. Megvárni viszont muszáj volt őket.
Az Egyesült Államokban sok példát találtunk hihetetlen indoklásokra: "Munkába jövet beugrottam egy szendvicsért a közeli boltba, amit kiraboltak. Meg kellett várnom, míg a rendőrség mindenkit kihallgat, csak utána hagyhattam el a helyszínt." "El kellett vinnem a macskámat a fogorvoshoz." "Félúton vettem észre, hogy még mindig pizsamában vagyok, ezért haza kellett mennem átöltözni." - derül ki egy HR-szolgáltató cég összeállításából. Ezekkel azonban jobb óvatosan bánni. Egy vállalatvezető sem szereti ugyanis, ha azt feltételezik róla: elhiszi egy ilyen abszurd történetet...
Oroszi Babett
1. Késett a busz
A vidéki és a budapesti munkavállalók egyaránt előszeretettel hivatkoznak a különböző közlekedési eszközök pontatlan érkezésére, mikor késésük okairól faggatják őket. Nem árt azonban többször is meggondolni, mielőtt ezt a magyarázatot választja a dolgozó. A járatok késésével kapcsolatos információk ugyanis lekérhetők a az adott társaságtól. A vezető így szinte azonnal tudomást szerezhet a turpisságról, ha valóban utána akar járni.
2. Tárgyaláson voltam
Elsősorban az értékesítők körében fordul elő, hogy egyórás késésükre a következő magyarázatot adják: az ügyfél reggel kilencre tette át a tárgyalást, amely tízig tartott. Ezzel az indoklással szintén óvatosan kell bánni. Egy irodavezető hölgy arról számolt be: előfordult olyan, hogy éppen az említett ügyfél telefonált be a céghez, és pont azt az értékesítőt kereste, akivel épp tárgyalnia kellett volna.
3. Orvosnál kezdtem a napot
A dolgozók a rendelők állandó telítettségét kihasználva gyakran a következőket állítják: orvosnál voltam, és mivel sokan voltak előttem, nem jutottam be időben. Ezért érkeztem ennyire későn. Ez akár még hihető is lehet. Igazolás hiányában viszont nehéz lesz alátámasztani az állítást.
4. Dugóba kerültem
Az autóval közlekedők örökös ellensége a dugó, bár néha akár jól is jöhet. Torlódás bárhol és bármikor kialakulhat. Ezzel mindenki tisztában van, épp ezért a dolgozók gyakran emlegetik is ezt. A késés okait firtató kérdésekre a válasz sokszor csak ennyi: dugóba kerültem. A lebukás veszélye minimális, ennek ellenkezőjét bizonyítani nehéz. Kivéve, ha a főnök ugyanazt az útvonalat választotta aznap reggel...
5. A szerelő az oka mindennek
Főleg azok a dolgozók fogják pontatlanságukat a szerelőre, akik életük nagy részét a munkahelyükön töltik. Magyarázatuk szerint a szerelők - villany, víz, gáz, a skála igen széles - csak reggel voltak hajlandók kijönni, az este nyolc órai időpontot túl későinek tartották. A szakemberek viszont nem tudtak elkészülni időben. Megvárni viszont muszáj volt őket.
Az Egyesült Államokban sok példát találtunk hihetetlen indoklásokra: "Munkába jövet beugrottam egy szendvicsért a közeli boltba, amit kiraboltak. Meg kellett várnom, míg a rendőrség mindenkit kihallgat, csak utána hagyhattam el a helyszínt." "El kellett vinnem a macskámat a fogorvoshoz." "Félúton vettem észre, hogy még mindig pizsamában vagyok, ezért haza kellett mennem átöltözni." - derül ki egy HR-szolgáltató cég összeállításából. Ezekkel azonban jobb óvatosan bánni. Egy vállalatvezető sem szereti ugyanis, ha azt feltételezik róla: elhiszi egy ilyen abszurd történetet...
Oroszi Babett
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?