Megjelent: 4 éve

Magyarország Családbarát Vállalatait keresik

A Három Királyfi Három Királylány Mozgalom 2015-ben is meghirdette a Családbarát Vállalat 2015 pályázatot, amelyre szeptember 5-ig regisztrálhatnak a magyarországi nagy‐, közepes‐, és kisvállalatok - tájékoztatták portálunkat.

A közlemény szerint a szakmai zsűri a díjat olyan vállalatoknak ítéli oda, akik kategóriájukban kiemelkedően fontosnak tartják a kisgyermekes munkavállalók támogatását, a gyermekvállalást, munka-magánélet egyensúlyát, valamint jövőbeli céljaik között fontos szerephez jut a családbarát működés kialakítása is.

A díj célja a jó példák bemutatása, a figyelemfelhívás és a családbarát szemlélet minél szélesebb körben való elterjesztése.

Az értékelés során a zsűri az alábbi szempontokat veszi elsősorban figyelembe:

  • Hogyan viszonyul a vállalat a kisgyerekes családokhoz, a kismamákhoz, a gyermekek születéséhez?
  • Van-e a vállalatnál atipikus/rugalmas munkavégzési forma?
  • Milyen jövőre vonatkozó terveik, céljaik vannak a családbarát működés kapcsán?

    Regisztrálni 2015. szeptember 5-ig itt lehet.

    A regisztráló cégek a regisztrációt követően részletes tájékoztatást kapnak e-mailben.

    Pályázatok beadási határideje: 2015. október 20.
    • 2019.11.14recruiTECH BLUE Fizikai munkaerő toborzás – van új a nap alatt? Szerintünk igen! recruiTECH BLUE | 2019. november 14-én a kékgalléros toborzásra koncentrálva, még lazy bird áron Részletek Jegyek
    • 2019.11.15Hogyan változnak a nyugdíjszabályok 2020-ban? Mikor jobb nyugdíjba vonulni a nyugdíj összege szempontjából. Még az idén, vagy inkább jövőre? Ki vonulhat nyugdíjba jövőre, mit jelent a munkáltató számára, ha a munkatárs nyugdíjra jogosulttá válik? Nyugdíj mellett hogyan dolgozhatunk? Mit jelent a munkáltató számára, ha nyugdíjas munkavállalót foglalkoztat? Részletek Jegyek
    • 2019.12.05Adatvédelmi Tisztviselő /DPO Képzés – Dr. Kulcsár Zoltánnal /12. 05-06./ Az adatvédelmi tisztviselő képzés célja, hogy a résztvevők pontosan megismerjék az adatkezelők adatvédelmi kötelezettségeit, kialakuljon bennük az a szintű adatvédelmi tudatosság, amely alkalmassá teszi őket a GDPR szerinti adatvédelmi tisztviselői (DPO) feladatok ellátására. Részletek Jegyek
    Follow hrportal_hu on Twitter
    További cikkek
    Még lehet jelentkezni az ABB egyetemi női mentorprogramjára

    Az ABB Kft. immáron az ötödik egymást követő évben hirdeti meg műszaki egyetemi és főiskolai női hallgatók számára az „ABB mentorprogram női... Teljes cikk

    Október közepéig lehet jelentkezni a Magyar Közigazgatási Ösztöndíjprogramra

    Két hét múlva zárul a jelentkezési időszak a Magyar Közigazgatási Ösztöndíjprogram 2020-as évfolyamára. A program célja, hogy a pályakezdő,... Teljes cikk

    Pályázat segíti a fogyatékossággal élők munkához jutását

    Csaknem kétszázmillió forintra pályázhatnak október 31-éig a fogyatékossággal élő és megváltozott munkaképességű emberek munkához jutását... Teljes cikk