Marad a korengedményes nyugdíj
A tervezettnél egy évvel tovább fenntartaná a kormány az eredetileg 2009. december 31-ével megszűnő korengedményes nyugdíj intézményét az átmeneti foglalkoztatási nehézségek miatt.
A munkavállalói oldal néhány módosítással támogathatónak látja a javaslatot és a munkáltatók is elmondták, hogy érdekeltek az intézmény fenntartásában. A szakállamtitkár elmondta, hogy a korengedményes nyugdíj eredeti célja, hogy a munkaerőpiacról a nyugdíjkorhatár előtt kiszorulók foglalkoztatói finanszírozás mellett a nyugdíjkorhatárnál legfeljebb öt évvel fiatalabb életkorban mehessenek nyugdíjba.
Mivel a konstrukció idegen a nyugdíjrendszertől, ezért szerepét más foglalkoztatáspolitikai intézmények vették át, most azonban a válság miatt mégis indokolt a szabályozás egy évvel történő meghosszabbítása. A kormányzati előterjesztés szerint korengedményes nyugdíj akkor állapítható meg, ha a munkavállaló 1953. január elseje előtt született, és a korengedményes nyugdíjra való jogosultsághoz szükséges szolgálati időt 2010. december 31-ig megszerzi.
További feltétel, hogy a megkötött megállapodást 2010. december 31-ig be kell nyújtani az illetékes nyugdíjbiztosítási szervhez. Borsik János, az Autonóm Szakszervezetek Szövetségének elnöke, az oldal szóvivője elmondta, hogy a munkavállalók három módosítással tudják támogatni a kormány előterjesztését. Azt szeretnék, hogy ne legyen benne a jogszabályban a születési időre vonatkozó kitétel, valamint hogy határozatlan időre tartsák fenn a korengedményes nyugdíj intézményét, és olyan változatot dolgozzanak ki, amely stabilan a nyugdíjrendszerben marad.
Bálint Adrienn, a munkaadói oldal szóvivője elmondta, hogy a munkaadók is érdekeltek a korengedményes nyugdíj fennmaradásában, mivel a foglalkoztatáspolitikai válság hosszabb lecsengésű lesz mint a gazdasági válság, és ez a foglalkoztatókra is terheket ró. Csizmár Gábor, a Miniszterelnöki Hivatal államtitkára a kormány képviseletében úgy reagált a szakszervezetek felvetésére, hogy a születési kritérium kivételét megfontolják. Hozzáfűzte: a jogintézmény határozatlan idejű fenntartását nem fogadják el, mivel az zavarokat okozna a nyugdíjrendszerben.
Elmondta, hogy a korengedményes nyugdíj egy évvel meghosszabbodna, és ezalatt tárgyalásokkal kialakítanának egy hosszútávon végleges koncepciót. Borsik János megemlítette még, hogy a korkedvezményes nyugdíj ügyében nem látnak előrehaladást egy új normatíva felé, és ez aggasztja a szakszervezeteket.
Aláhúzta: a kérdésről haladéktalanul kezdődjenek meg a tárgyalások minden szinten. Csizmár Gábor ígéretet tett arra, hogy a tárgyalásokra vonatkozó, már készülő ütemtervet jövő héten eljuttatja az oldal képviselőinek.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Egyre többen kérik az szja személyi kedvezményt, és egyre többen tudják, hogy az nemcsak rokkantság vagy fogyatékosság, hanem akár az orvosilag... Teljes cikk
A kormányzat jelenleg is vizsgálja, hogyan tudja az Otthon Start hitelprogramot, a fix 3 százalékos hitelt kiterjeszteni és biztosítani a külföldön... Teljes cikk
Egyedi miniszteri döntéssel a MÁV-csoport fegyveres, biztonsági feladatot ellátó munkavállalói is hathavi többletjuttatást kapnak, a fegyverpénz... Teljes cikk
- Évente egy kabát, de közben beázik a ház – mi történik a magyar nyugdíjakkal? 3 hete
- Kiknek jár a nyugdíj előtti álláskeresési segély és mekkora az összege? 4 hete
- A szakértő szerint elkerülhetetlen a nyugdíjrendszer reformja 4 hete
- Mi az a valorizációs szorzó, ami kulcs a nyugdíjszámításnál? 4 hete
- „Az egészséges nagymama, nagypapa olyan, mint a lottóötös” – növelhetik-e az egészségügyi kiadások a GDP-t? 4 hete
- Mennyivel kap kevesebbet a magyar az osztrák nyugdíjasnál? Így értéktelenedett el a nyugdíj Magyarországon 1 hónapja
- Hogyan lehetne visszahozni a korkedvezményes nyugdíjakat? 1 hónapja
- Ekkora reálhozamot értek el az önkéntes nyugdíjpénztárak 1 hónapja
- Egy sornyi szakszervezet kéri a korkedvezményes nyugdíj visszaállítását 1 hónapja
- Egyre inkább nő a szakadék a bérek és a nyugdíjak között Magyarországon 1 hónapja
- Mikor számítanak szolgálati időnek a felsőfokú tanulmányok a nyugdíj esetében? 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?