kapubanner for mobile

Melyek 2012 kerékpárosbarát munkahelyei?

A Nemzeti Fejlesztési Minisztérium 2012-ben kiírt pályázatain nyertes 14 település és 24 munkahely vehetett át Kerékpárosbarát címet 2013. január 24-én, Tatán. A pályázók száma 2011-hez képest több mint kétszeresére nőtt - közli a jobline.hu

A Nemzeti Fejlesztési Minisztérium tavaly már a hatodik alkalommal hirdette meg a Kerékpárosbarát Település és Kerékpárosbarát Munkahely pályázatát a Kerékpáros Magyarország Szövetség együttműködésével.

Új pályázóként nyert Kerékpárosbarát Település címet Hévíz, Nyírtura, Szarvas és Veszprém. A munkahelyek közül először érdemelte ki az elismerést a Baranya Megyei Kormányhivatal Közlekedési Felügyelősége, a Békés Megyei Kormányhivatal Közlekedési Felügyelősége, az Erdészeti Tudományos Intézet, az Extreme Rendezvényügynökség Kft., a Magyar Autóklub, a MOL Magyar Olaj- és Gázipari Nyrt., a balkányi "Szent Miklós Udvara" Szociális Alapszolgáltató Intézmény és a szegedi SZKKVSZI Krúdy Gyula Tagintézmény.

jobline.hu
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
AI a HR-ben: miért nem bíznak a szakemberek a mesterséges intelligenciában?

Különböző jelentések szerint az AI egyre szélesebb körű alkalmazása ellenére a bizalomhiány továbbra is problémát jelent, különösen a HR-folyamatok terén. Teljes cikk

Közeleg a határidő - Eddig várja a NAV a lakhatási támogatások adatait

Most először kell a munkáltatóknak éves adatot szolgáltatniuk a 35 év alatti munkavállalóiknak adott lakhatási támogatásról. A határidő február... Teljes cikk

Oroszul beszélő munkavállalókat toboroznak ebben a magyar városban

Az önkormányzat szerint nemcsak műszaki és mérnöki területen lehet szükség dolgozókra. Teljes cikk