Megjelent: 17 éve

Melyik a tizedik legjobb munkahely Európában?

Az E.ON ismét felkerült Európa 100 legjobb munkaadójának listájára és az előkelő tizedik helyen zárt az összesítésben. A vállalat 2009. május 20-án, az ausztriai Badenben vehette át a díjat, áll a cég közleményében.

"HR-tevékenységünk magas színvonalának elismerése, hogy bekerültünk Európa tíz legjobb munkáltatója közé" - mondta Christoph Dänzer-Vanotti, az E.ON HR-igazgatója.

"Az ehhez hasonló európai szintű elismerések különösen jelentősek, mivel a tehetséges és képzett munkaerő megszerzésében egyre fontosabb szerepet játszik a munkáltató megítélése. Ezek a munkatársak határozzák meg versenyképességünket" - tette hozzá.

Az E.ON a közelmúltban hasonlóan rangos elismerésben részesült Németországban is: kategóriájában a legjobb 10 vállalat között végzett a Németország Legjobb Munkahelye 2009 rangsorban. A HR-igazgató szerint az elismerések ellenére sem szabad hátradőlni, különösen a mostani gazdasági helyzetben.

"A jelenlegi nehéz körülmények dacára is mindent megteszünk azért, hogy vonzó munkafeltételeket és előmeneteli lehetőséget biztosítsunk. Az E.ON folyamatosan fejleszti HR- és vezetői rendszereit, így továbbra is vonzó lehetőséget kínál a tehetséges és teljesítményorientált munkatársaknak." - hangsúlyozta Christoph Dänzer-Vanotti.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Ünnepi csend az IKEA-ban: a dolgozók pihenésére fókuszál a vállalat

Az IKEA Magyarország idén is a szeretetteljes otthoni élet és a valódi feltöltődés fontosságát helyezi a karácsonyi időszak középpontjába. Ennek... Teljes cikk