Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 16 éve

Mi lesz a GE Hungray Zrt. és a több ezer dolgozó sorsa?

Tárgyalásokat kezdtek a magyarországi fényforrásgyártás jövőjéről a General Electric (GE) Consumer and Industrial globális vezetésének képviselői és a magyar szakszervezetek augusztus 25-én. Az érdekvédők attól tartanak, hogy megszüntetik a hazai fényforrásgyártást, amivel akár 10 ezer dolgizó is elveszítheti az állását. A vezetés elismerte, hogy átszervezésre készül.

A GE Hungary Zrt. szakszervezeti - Tungsram Dolgozók Szabad Szakszervezete, a Tungsram Dolgozók Független Szakszervezete, valamint a Nagykanizsai Fényforrásgyár Demokratikus Szakszervezete) közös közleményükben hangsúlyozzák: alapvető céljuk a magyarországi fényforrásipar, illetve a munkahelyek megtartása.

A vállalat vezetése ugyanakkor a globális fényforrásipar átvilágításának, illetve átszervezésének szükségszerűsége mellett évelt a tárgyalásokon - közölték a szakszervezetek.

A közlemény szerint a társaság és a szakszervezetek képviselői megállapodtak abban, hogy a tárgyalásokon a lehető legtöbb információt megosztják egymással, de az üzletmenettel kapcsolatos adatokat végig bizalmasan kezelik.

A vezetés képviselői biztosították a szakszervezeteket, és a központi üzemi tanácsot, hogy továbbra is tiszteletben tartják a Munka törvénykönyvének tájékoztatásra vonatkozó rendelkezéseit.

A tárgyalásokat a tervek szerint szeptember közepén folytatják az érdekeltek.
A szakszervezetek korábbi közlése szerint a magyarországi fényforrásgyártás feltételezett teljes megszűnésében szerepe lehet az Európai Unió szeptember 1-jén hatályba lépő rendeletének, amely a hagyományos izzók forgalomba hozatalát fokozatosan megtiltja. A változó piaci körülmények ismeretében, illetve tudomást szerezve arról, hogy a GE felülvizsgálja fényforrás-üzletágát, a GE Hungary Zrt. szakszervezetei megfogalmazták azt félelmüket, hogy az amerikai világcég esetleg a teljes magyarországi fényforrásgyártást megszünteti. A GE érdekképviselői szerint a magyarországi fényforrásgyártás megszüntetésével közvetlenül 5 ezer munkahely kerül veszélybe, a beszállítókat is ideszámítva pedig akár 10 ezer dolgozó veszítheti el állását.

A multinacionális vállalat az MTI-hez júliusban eljutatott közleményében elismerte, hogy a globális fényforrás iparág gyökeres átalakuláson megy át, aminek köszönhetően a csoport az egész világon "valóban felülvizsgálja az üzletág működését, az egyes egységek méretét és tevékenységi körét, ... és az igényekhez alakítja a gyártási kapacitást".

Az energiatakarékos égők egyértelmű térnyerése szükségessé teszi az üzletág magyarországi működésének átalakítását is - hangsúlyozta a vállalat, ígéretet tett azonban arra, hogy annak módjáról elsőként a munkavállalókat és a telephelyek közösségeit tájékoztatja.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk