kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

Minek egy bankrabló, ha van alkalmazott?

Az idei év 10 hónapja során az ukrán bankokból a munkatársak több mint negyvenszer több pénzt loptak el, mint amennyit bankrablók zsákmányoltak.

Az Ukrán Hitel- és Bankszövetség szerdán közzétett adatai szerint az idei év januárja és novembere között az ukrán pénzintézetekből 64 millió hrivnyát (1,5 milliárd forint) loptak el. Az összeg oroszlánrészét, 62,5 millió hrivnyát a banki munkatársak tulajdonították el, míg a rablások során mindössze 1,5 millió hrivnya tűnt el - adták hírül ukrán hírügynökségek.

Az idei évben Ukrajnában mintegy 150 bankrablást követtek el, vagyis egy-egy akció során az elkövetők átlagosan 10 ezer hrivnyát vittek magukkal. Ugyanakkor csak egy pénzintézeti csalás nyomán, amelyet a hatóságok októberben derítettek fel az egyik Voliny megyei kereskedelmi bankban, a munkatársak 17 millió hrivnyát loptak el.

A rendőrség a január-októberi időszakban 40 büntetőeljárást kezdeményezett banki dolgozók ellen Ukrajnában.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Utcára vonultak a pedagógusok Brüsszelben

A megmozduláson több mint ötezren vettek részt. Teljes cikk

A brit dolgozók 78 százaléka a munkahelyi stressz miatt mondana fel

A brit gazdaság csak tavaly 17,1 millió nap betegszabadságot veszített a munkahelyi stressz és szorongás miatt. Teljes cikk

Megverték a jegyvizsgálót, megtámadták a mozdonyvezetőt - tiltakozásul leállnak a vonatok

Három percre megáll minden vonat Hollandiában szombat este, tiltakozásul a vasúti dolgozók elleni támadások miatt - jelentette be hétfőn a Holland... Teljes cikk