Megjelent: 18 éve

Mintegy 7,5 százalékkal nő a postások bére

A postások átlagosan 7,5 százalékos átlagkereset-növekedésben részesülnek 2008-ban - tájékoztatta az MTI-t a Magyar Posta (MP) Zrt. hétfőn, a cégnél működő érdekképviseletekkel kötött bérmegállapodás aláírása után.

A közlemény szerint a megkötött bérmegállapodás értelmében a társaság jövőre az ideinél 7,2 százalékkal több, 69,5 milliárd forint bérköltséggel gazdálkodhat. A keresetfejlesztésre fordítható összeget tovább növelik a 2008. évi hatékonyságjavító intézkedések.

Tomecskó Tamás, az MP szóvivője az MTI érdeklődésére elmondta: a társaságnál összesen 9 munkavállalói érdekképviselet működik, melyek közül 7 aláírta a bérmegállapodást, köztük a két reprezentatív szervezet, a Postás Szakszervezet és a Postások Független Szakszervezete. Két érdekképviselet, a Kézbesítők Szakszervezete és a Postai Érdekvédelem PÉV '92 - amelyek 300 illetve 200 munkavállalót képviselnek - nem csatlakozott a megállapodáshoz. A mintegy 38 ezer postai munkavállaló közül a hét aláíró szakszervezet fedi le a dolgozók 99 százalékát.

A bérmegállapodás eredményeként a társaságnál nő az értékesítési és minőségi ösztönzésre fordítható összeg is.

Az MP történetében sorozatban negyedszer zárulnak sikerrel a bértárgyalások decemberben. A társaság vezetése - az elmúlt évekhez hasonlóan - már a karácsonyi ünnepek előtt - megállapodott az érdekképviseletekkel a keresetfejlesztés mértékéről, így a postások nyugodtan tervezhetik a jövőt, tudják, mennyivel több fizetést vihetnek haza 2008-ban.

A bérmegállapodásra azért is volt lehetőség, mert a tulajdonosi jogokat gyakorló Magyar Nemzeti Vagyontanács Zrt. igazgatósága 2007. december 13-án elfogadta a Magyar Posta Zrt. 2008. évi üzleti tervét.

A 7,5 százalékos átlagkereset fejlesztés keretében a felek átlagos 8 százalékos alapbérfejlesztést valósítanak meg. A munkáltató a szakszervezetekkel egyetértésben folytatta az alacsony keresetű dolgozók bérének felzárkóztatását.

Így például a 90 ezer forint alatti keresetű dolgozók 10 százalékos, a 90-100 ezer forint közöttiek 9 százalékos, a 100-120 ezer forint közöttiek 8 százalékos, a 120-160 ezer forint közöttiek 7,5 százalékos, a 160-250 ezer forint közöttiek 6 százalékos, míg a 250 ezer forint kereset feletti munkavállalók 5 százalékos alapbérfejlesztésben részesülnek.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk