Mit lépnek a cégek a minimálbér emelésére?
Megoszlanak a vélemények a minimálbér létjogosultságáról, pláne emeléséről. Úgy néz ki, azonban, jelentősen nem érintené az alkalmazotti létszámot a változtatás, sőt a dolgozói motiváció miatt egy ilyen lépés a 79 ezer forint felett keresőknél is fizetésemeléssel járna - derül ki a Magyar Nemzeti Bank (MNB) megbízásából készített felmérésből, amelyből a Világgazdaság szemezgetett.
Az MNB tanulmánya 79 ezer forintból indult ki, a munkavállalók azonban jelenleg 80 ezret követelnek.
Az anyagból kiolvasható, mennyire rugalmatlanok a bérezés terén a magyar cégek és arra is fény derült, milyen konzervatívak a magyar vezetők a részmunkaidős alkalmazással kapcsolatban - fejtette ki a felmérés elemzését végző jegybanki szakember. A hazai vállalatokra jellemző továbbá, hogy elzárkóznak a nominális bércsökkentéstől, amelyet legtöbbször azzal indolkolnak, hogy rombolná a dolgozók motivációját és a munkamorálját.
Takács János, az Electrolux Lehel Kft. vezérigazgatója szerint nem kellene hozzányúlni a minimálbérhez. A vezető úgy véli, a minimálbéresek fizetését inkább egy általános bérfejlesztési megállapodás keretében kellene növelni.
A minimálbérrel kapcsolatos legfőbb közgazdasági kritika, hogy csökkenti az alacsony képzettségűek foglalkoztatását - olvasható a Világgazdaságban.
A lap szerint inflációgerjesztő hatása lenne az emelésnek, hiszen kevesen reagálnának leépítéssel egy ilyen lépésre, annak nyomán viszont átlagosan majdnem 10 százalékkal emelnék a minimálbér felett keresők bérét is. E mögött vélhetően az húzódik meg, hogy a vállalatok motivációs szempontok miatt igyekeznek megtartani a belső bérstruktúrájukat - fűzte hozzá a jegybanki szakértő. A cégek elsősorban a nem bérjellegű költségekhez nyúlnának.
Világgazdaság
Az anyagból kiolvasható, mennyire rugalmatlanok a bérezés terén a magyar cégek és arra is fény derült, milyen konzervatívak a magyar vezetők a részmunkaidős alkalmazással kapcsolatban - fejtette ki a felmérés elemzését végző jegybanki szakember. A hazai vállalatokra jellemző továbbá, hogy elzárkóznak a nominális bércsökkentéstől, amelyet legtöbbször azzal indolkolnak, hogy rombolná a dolgozók motivációját és a munkamorálját.
Takács János, az Electrolux Lehel Kft. vezérigazgatója szerint nem kellene hozzányúlni a minimálbérhez. A vezető úgy véli, a minimálbéresek fizetését inkább egy általános bérfejlesztési megállapodás keretében kellene növelni.
A minimálbér káros is lehet?
A minimálbérrel kapcsolatos legfőbb közgazdasági kritika, hogy csökkenti az alacsony képzettségűek foglalkoztatását - olvasható a Világgazdaságban.
A lap szerint inflációgerjesztő hatása lenne az emelésnek, hiszen kevesen reagálnának leépítéssel egy ilyen lépésre, annak nyomán viszont átlagosan majdnem 10 százalékkal emelnék a minimálbér felett keresők bérét is. E mögött vélhetően az húzódik meg, hogy a vállalatok motivációs szempontok miatt igyekeznek megtartani a belső bérstruktúrájukat - fűzte hozzá a jegybanki szakértő. A cégek elsősorban a nem bérjellegű költségekhez nyúlnának.
Világgazdaság
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
További cikkek
Akkumulátorgyárak: "a munkakörülmények miatt kódolva van az újabb tragédia"
Az újabb halálos balesetek megelőzése érdekében azonnal le kell állítani az összes akkumulátorgyár építését Magyarországon, és felül kell... Teljes cikk
Ezért sérül a siket és nagyothalló emberek esélyegyenlősége a munka világában
Május 5. az esélyegyenlőség napja, mely ráirányítja a figyelmet a társadalmi egyenlőtlenségekre is. A Siketek és Nagyothallók Országos... Teljes cikk
Czomba Sándor: tovább csökkent a regisztrált álláskeresők létszáma tavaly áprilishoz képest
A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) adatai alapján még egyszer sem volt olyan alacsony a regisztrált álláskeresők száma áprilisban, mint... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Megállapodtak a bérekről az Audi Hungaria Zrt.-nél 3 hete
- Az egyetemi oktatót átlagfizetése alacsonyabb mint a pályakezdő tanároké 3 hete
- Bérpapírjaikkal vonultak a minisztérium elé a felsőoktatási dolgozók 4 hete
- Egyeztetés kezdődött az állami fenntartású egyetemek bérfejlesztéséről 4 hete
- Külföldi munka 1 hónapja
- Egyszerűsített foglalkoztatás 1 hónapja
- Két év alatt átlagosan 55 százalékkal emelkedett a reptéri dolgozók bére 1 hónapja
- Napok óta sztrájkolnak a román postások 1 hónapja
- A Continental Dohányipari Zrt. emelte a sátoraljaújhelyi gyárában dolgozók bérét 1 hónapja
- Ekkora béremelést kapnak a kecskeméti Mercedes-gyár dolgozói 1 hónapja
- Megállapodás született az operaházi sztrájk felfüggesztéséről 2 hónapja