Nagy meccs várható a bértárgyalásokon
Még meg sem kezdődtek a jövő évi bértárgyalások, máris sztrájkfenyegetések borzolják a munkaadók és munkavállalók kedélyét. Szakértők szerint országos átlagban körülbelül 7 százalékos béremelkedés nevezhető fenntarthatónak 2009-re. Ennyi lehet ugyanis a várható infláció és termelékenységnövekedés összege - írja a Világgazdaság.
A munkaadói és munkavállalói oldal is óvatos a megkötendő bérmegállapodással kapcsolatban, a költségvetés beterjesztéséig egyikük sem bocsátkozik számok említésébe.
Nyugat-Európához képest az egyik legnagyobb bérlemaradással jellemezhető szakma az orvosoké, itt a kamara 30 százalékos emelést kér.
Pataky Péter, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetségének elnöke szerint mivel jelenleg a minimálbér nettó értéke a létminimum szintjét sem éri el, ezen változtatni kell. Hozzátette: a munkaadók által kritizált, többelemű minimálbérrendszert mindenképpen meg akarják tartani. Szerinte a keresetek reálértéke emelkedésének - szemben a tavalyi évvel és az idei év első felével - el kell érnie a gazdasági teljesítmény növekedését.
Egy német tanulmányból az is kiderült, hogy a tavalyi csökkenés dacára az elmúlt nyolc év átlagában az EU-tagállamok között az átlagos reálbérek növekedési ütemében az ötödik helyen álltunk.
Világgazdaság/MTI
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Az OpenAI közlése szerint a munkavállalók leggyakrabban a bérszámításhoz kérnek segítséget, illetve azt szeretnék megtudni, hogy egy adott... Teljes cikk
2 százalékkal, 9 milliárd forint közelébe nőtt 2025-ben a munkaerő-kölcsönzés terén meghatározó Pensum Group árbevétele. A Budapesti... Teljes cikk
A Lufthansa légiutas-kísérőinek sztrájkja miatt törölték a légitársaság pénteki budapesti járatait - olvasható a Budapest Liszt Ferenc... Teljes cikk
- Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt 4 napja
- Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben 4 napja
- Többkulcsos adó 5 napja
- Ennyit keresnek a bölcsődei dajkák 6 napja
- Még a választások előtt jöhet a tanársztrájk? 2 hete
- Tanulmány: válságban az orvosi alapellátás 3 hete
- Mennyit keres egy nevelőszülő? 3 hete
- Nagy a baj: egyre kevesebb a gyermekorvos az országban 3 hete
- Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál 4 hete
- Felmérés: ez a foglalkozás élvezi a legnagyobb társadalmi bizalmat 1 hónapja
- Felfüggesztik a sztrájkot a pécsi buszvállalatnál 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?