kapubanner for mobile

Negyedével több pénzt kapnak a védőnői szolgálatok

Az elmúlt négy évben csaknem 25 százalékkal nőtt a védőnői szolgálatok működtetésére fordított támogatás – írja a Világgazdaság Online az Országos Egészségbiztosítási Pénztár (OEP) adatai alapján.

Az OEP adatai szerint a 2010-es 15,4 milliárd forinttal szemben 2014-ben már több mint 19,5 milliárd forint jut a védőnői szolgálatok támogatására.

A szolgálatok teljesítménydíjazása mintegy 13 százalékkal emelkedett 2012-ben, majd 2013 novemberében egy kormányrendelet további – havi 13-14 ezer forintos – díjemelésről rendelkezett. Ez évtől összesen 1,75 milliárd forinttal növelték a védőnői szolgálatok finanszírozására fordítható összeget, ami az iskolavédőnői szolgálatok esetében átlagosan havi 29900 forintos – 10,4 százalékos –, a területi védőnőknél pedig átlagosan 28400 forintos – 9,6 százalékos – bevételnövekedést jelent.

Az emelés azonban nem biztos, hogy meglátszik a védőnők fizetésén, ugyanis a korábban a szolgálatok fenntartói annak ellenére nem továbbították a kvázi béremelést a védőnőknek, hogy tavaly már az ombudsman is jelezte ezt a problémát az emberi erőforrás miniszternek.

Az önkormányzatok nem értelmezték egységesen, mire is kell fordítaniuk a megnövelt támogatást, és nem fizették ki egységesen a központilag béremelésnek szánt összeget. Azóta többen is kaptak béremelést, de nem egységesen, van akinek öt, másnak húszezer forinttal nőtt a bére.

Világgazdaság Online
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A friss diplomások átmeneti munkákat vállalnak, de már mennének is tovább

Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A... Teljes cikk

Mesterséges intelligencia: Távoli a megtérülés, mégis nőnek a befektetések a PwC felmérése szerint

A mesterséges intelligenciába (MI) történő vállalati befektetések jelentős megtérülése még legalább egy évre van a legtöbb cég számára,... Teljes cikk

Felmérés: a cégek számára versenyelőnyt jelenthetnek a hosszútávú munkavállalói ösztönzőprogramok

Magyarországon a vállalatok széles körében továbbra sem terjedtek el a hosszútávú ösztönzőprogramok (munkavállalói résztulajdonosi programok,... Teljes cikk