Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 10 éve

Négyszáz embernek ad munkát a Jabil pécsi telephelye

Átadták az amerikai érdekeltségű Jabil Circuit Magyarország Kft. telephelyét a baranyai megyeszékhelyen szombaton.

Pajor Attila ügyvezető az eseményen újságíróknak elmondta: az elektronikai cég a pécsi önkormányzattal együttműködve a Finn utcában alakította ki 3300 négyzetméteres gyáregységét, ahol korábbi vállalásainak megfelelően 400 dolgozót alkalmazva okostelefonokat szervizel.

A Jabil Magyarországon immár három gyáregységet üzemeltet. A tiszaújvárosi összeszerelő üzemében, a szervizelési és integrált logisztikai szolgáltatásokat nyújtó szombathelyi, valamint pécsi egységben összesen mintegy 7500 embernek ad munkát.

Pajor Attila megjegyezte: a piaci környezet, illetve a megrendelések növekedésének függvényében a pécsi munkavállalók számát akár meg is duplázhatják.

Becsey Zsolt miniszterelnöki külgazdasági megbízott örömét fejezte ki, hogy a Jabil számos olyan dolgozót tudott felvenni, aki az Elcoteq pécsi üzemének tavalyi bezárása miatt vesztette el állását.

A megbízott az elektronikát az egyik legfontosabb feldolgozóipari termelési egységnek nevezte, hangsúlyozva az iparág magyarországi erősítésének szükségességét. Úgy vélte: bár a fejlesztések a szolgáltató és a kulturális szektorban is előnyösek, de az adóbevételek és a munkahelyek számának jelentős növekedése az ipari, feldolgozóipari beruházásoktól várható.

Becsey Zsolt szólt arról is, hogy az álláshoz jutás és a foglalkoztatás bővülése szempontjából komoly értékké vált a betanított munkavégzés, a Jabilhoz hasonló, sok embert foglalkoztató, jól prosperáló vállalatoknak adott állami, európai uniós források pedig rövid időn belül megtérülnek.

Páva Zsolt, Pécs fideszes polgármestere azt mondta, hogy a város immár két évtizede nehezen tud megbirkózni a bányabezárások következményeivel. A baranyai megyeszékhelynek fontos a kultúra, de arra törekszik, hogy a gazdasága is erős legyen. Szavai szerint ha az "újraiparosítás" magyarországi folyamatában Pécs is szerephez jut, akkor sikeres pályára áll, jobb gazdasági helyzetben lesz.

A Jabil pécsi telephelyének átadásakor kiosztott sajtóanyagban szerepel, hogy a floridai székhelyű Jabil Circuit Inc. a világ elsőszámú elektronikai vállalatainak beszállítójaként vezető szerepet tölt be a világpiacon az elektronikai készülékek gyártása, tervezése és szervizelése terén. A Jabil 20 országban, 60 telephelyen több mint 100 ezer munkavállalót foglalkoztat.

Pajor Attila az MTI érdeklődésére elmondta, hogy a Jabil eddig 300 millió dollárt fektetett be Magyarországon. 2010-es hazai árbevétele 276 milliárd forint volt.

  • 2022.02.01Munkaügyi adatvédelem (GDPR HR-eseknek) Blended képzésünk során a tananyag általános elméleti részét, mely tartalmazza az alapfogalmak, jogalapok és törvények összefoglalását először e-learning videó formában sajátíthatja el. A videó megtekintése után egy fél napos konzultáció keretein belül, feldolgozásra kerül a tananyag további része, melyet online vagy tantermi formában hirdetünk meg. Részletek Jegyek
  • 2022.02.04Sikeres évem lesz! Csoportos coaching az eredményes évért 2022 első heteit éljük. Álmodozunk és tervezgetünk; mi mindent akarunk megvalósítani az idén? Aztán elröppennek a hetek és a hónapok, és azt vesszük észre, hogy sehol sem tartunk ezekkel a tervekkel. Ilyekor elgondolkodunk: hogy lesz ebből sikeres év?! Lehet, hogy veled is megtörtént már ez. Ha azt akarod, hogy az idén másképp legyen, érdemes felkészülni rá! Jelentkezz az eseményre, ahol eszközöket és inspirációt kapsz a tudatos évtervezéshez! Találkozunk? Részletek Jegyek
  • 2022.03.073 Hetes Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. A képzés 3 héten keresztül, 2 hétköznap este valósul meg. Igény esetén 3 munkanapra is szervezhető. Részletek Jegyek
  • 2022.04.22BEMUTATKOZIK A teamwork2022 Képzelj el egy olyan kétnapos csapatépítő képzést, amely minden részletében a Te vállalati csapatodról szól. Jelentkezzetek az ország első csapatépítő eseményére, amelyre háromfős vállalati csapatokat várunk! Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Béremelések az ALDI-nál, a boltvezetők havi 1 milliónál is többet kereshetnek

Valamennyi munkakörben egységesen 8%-kal emeli munkatársai bérét az ALDI Magyarország. A 2022. január 1-jén a vállalatnál életbe lépett munkabérek... Teljes cikk

Hatezer embert vesz fel jövőre a BMW

Az elektromos járművek iránti növekvő kereslet kiszolgálása érdekében jelenlegi 120 ezer fős állományát 6 ezer új alkalmazottal bővítheti a BMW 2022-ben. Teljes cikk

15 százalékos alapbéremelést tervez a BKV

Több mint 10 milliárd forintot szán 2022-ben béremelésre a BKV, ami rekordmértékű, 15 százalékos alapbérnövelést jelent mintegy 10 ezer munkavállaló számára. Teljes cikk