Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Negyvenmillió forinttal támogatja a mérnökképzést a Mavir

Ötéves megállapodást kötött két, a hazai villamosmérnök-képzést támogató alapítvánnyal a Mavir Magyar Villamosenergia-ipari Átviteli Rendszerirányító Zrt. Az Energetikus-képzést Támogató Alapítvány és a Kandó Alapítvány összesen 20-20 millió forintnyi támogatást kap a rendszerirányítótól.

A Mavir csütörtöki tájékoztatása szerint az együttműködés kiemelt területe a villamosenergia-rendszer irányítására, a rendszer piaci környezetben való üzemeltetésére, valamint energiatakarékos és környezetbarát berendezések, technológiák kialakítására irányuló szemléletformáló képzés támogatása, különös tekintettel az intézményekben folyó energetikus-képzés fejlesztésére, a villamos-energetika szakirányos hallgatók támogatására.

A Mavir szakdolgozatok és tanulmányok elkészítéséhez kapcsolódó kutatómunkákat kíván támogatni olyan, a rendszerirányító szakmai tevékenységéhez kapcsolódó témakörökben, mint a megújuló energia termelés integrálása, a háztartási és egyéb kiserőművek üzeme, a nagyerőművi blokkok dinamikus viselkedésének vagy a nagyfeszültségű távvezetékek üzemzavari dinamikus túlterhelhetőségének vizsgálata, illetve az okos hálózatok és okos mérés, valamint azok bevezetési lehetőségei.

A program két felsőoktatási intézmény, az Óbudai Egyetem Kandó Kálmán Villamosmérnöki Karát és a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem villamos- és hőenergetikai képzést folytató tanszékeit érinti.

A közelmúltban már számos Mavir-pályázat és ösztöndíjprogram bizonyította, hogy az azokban résztvevő hallgatók később karrier-lehetőséget is kapnak a programot támogató rendszerirányítónál - áll a közleményben.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk