Nem a pesszimizmus, a vállalkozás a trendi
A mostani fiatalok számára óriási lehetőségeket kínálhat a változó világ, mégis hazánk fiataljainak nagy részében megtalálható a tipikus pesszimizmus. Pedig vegyük végre észre: kezd trendivé válni tudatos, proaktív fiatalnak lenni és start-up céget alapítani!
Annak az ifjúnak vagy akár az érettebb korosztályba tartozó embernek, aki számításba veszi az emigráció lehetőségét, feltétlenül meg kell vizsgálnia azt is, hogy valóban nincs lehetősége elindítania egy start-up vállalkozást? Tett egyáltalán lépéseket annak érdekében, hogy üzleti vagy szakmai karrierjét segítő kapcsolatokat alakítson ki? Ragaszkodik-e álmai megvalósításához vagy csak el akar menekülni a megoldásra váró feladatok elöl? A sikerért mindenhol meg kell küzdeni, ám külföldön jóval nehezebb eredményeket elérni család, barátok, ismerősök és állampolgárság nélkül.
A 125 ország részvételével szervezett Global Entrepreneurship Week (GEW) hazai rendezvénye a Fiatal Vállalkozók Hete az évek során kiemelkedő eredményeket ért el és Magyarország gazdasági utánpótlás nevelésének kulcseseményévé vált, amely mögé a világ legnevesebb üzletemberei is felsorakoznak; például Richard Branson is aktívan támogatja a fiatalok motiválását és a GEW-et.
"A gazdasági utánpótlás nevelését minél hamarabb el kell kezdeni ahhoz, hogy a recesszióból kilábalhassunk - ehhez pedig szükség van a vállalkozás iránti érdeklődés felkeltésére, és igen is vegyék észre a fiatalok, hogy Magyarországon elkezdett egy komoly start-up kultúra kialakulni rengeteg támogató szervezettel, eseménnyel. És igen is van aktív fiatal vállalkozói közösség, jelenleg 1000-hez közelít szervezetünk tagjainak száma, akik szívesen segítenek kortársaiknak megszabadulni attól a kényszerképzettől, hogy itthon semmibe sem érdemes belekezdeni." - mondta Kovács Patrik, a Fiatal Vállalkozók Országos Szövetségének alapító elnöke.
A Fiatal Vállalkozók Hete azért is egyedülálló, mert az ország több nagyvárosában egy időpontban zajlik majd, november 12. és 18. között, immár 16 városban. Az eseménysorozat kiváló alkalom arra, hogy a fiatalok elkezdjék kiépíteni kapcsolatrendszerüket és találkozhassanak olyan sikeres üzletemberekkel/üzletasszonyokkal, akiktől tudást, inspirációt kaphatnak. Milliárdosokkal, sikeremberekkel beszélgethetnek, majd a szünetekben lehetőségük adódik elmondani ötleteiket, és tanácsot kérhetnek annak érdekében, hogy milyen lépéseket tegyenek a sikeres jövőjükért. A FIVOSZ és tagjai azt szeretnék 2012-ben megmutatni a fiataloknak a Fiatal Vállalkozók Hetén, hogy aki akar, az igen is képes érvényesülni.
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek
Jegyek
- 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők.
Részletek
Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak
Részletek
Jegyek
A dél-és kelet-európai országok állampolgárai általában több időt töltenek munkával, az Egyesült Királyság és Spanyolország az uniós átlag felett teljesített. Teljes cikk
Bevált a NAV új gazdaságfehérítő eszköze, az adategyeztetés, hétfőn újabb egyeztetések kezdődnek - tájékoztatta Vágujhelyi Ferenc, a Nemzeti... Teljes cikk
Lázár János, a Miniszterelnökséget vezető miniszter Facebook-bejegyzésében kiállt a MÁV-csoport dolgozói mellett, elismerve a magyar vasút számos... Teljes cikk
- Le kell szögezni: az irodai kultúra, ahogy eddig ismertük, halott 1 hónapja
- Így ne vessz el pályakezdőként az álláspiacon: az első lépések a karrier felé 1 hónapja
- Kihalás szélére kerülhet ez a vezetői réteg - mi lesz a multikkal? 1 hónapja
- Utódok az élen! 2.generációnál a staféta! 1 hónapja
- Miért kerüli a Z generáció a vezetői szerepeket és hogyan változtathat ezen a HR? 1 hónapja
- Szabados Richárd: minden vállalkozásnak legyen saját honlapja 2 hónapja
- Pályaválasztástól a karrierváltásig - Útkeresés generációkon át 2 hónapja
- A Z generáció nem igazítja az életét a munkához 2 hónapja
- A valaha mért legalacsonyabb szintre zuhant a munkanélküliség ebben a vármegyében 2 hónapja
- Kiskapu: családi vállalkozásoknál milliókat lehet majd kifizetni teljesen adó és járulékmentesen 3 hónapja
- "Karrier-hack" fiataloknak: miért érdemes visszatérni az irodába? 3 hónapja