kapubanner for mobile

Nem élt a korkedvezményes nyugdíjlehetőséggel a buszvezetők szakszervezete

A közlekedési sztrájkok elkerülése érdekében a kormány felajánlotta, hogy törvénymódosítás segítségével a buszok típusától függetlenül nyugdíj korkedvezmény-jogosultságot szerezhessenek a buszvezetők, a szakszervezet azonban ezt nem fogadta el - áll a Szociális és Munkaügyi Minisztérium sajtóközleményében.

A kormány nevében tárgyaló Csizmár Gábor, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium (SZMM) államtitkára kezdeményezte a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló törvény módosítását annak érdekében, hogy 2008. január 1-től a közúti közlekedési ágazatban valamennyi menetrendszerinti járaton a Volán autóbuszvezetői a busz típusától függetlenül nyugdíj korkedvezmény-jogosultságot szerezzenek. A szakszervezetnek ez volt az első számú követelése, érthetetlen módon azonban képviselőjük, Korcsolayné Kovács Krisztina mégsem írta alá a megállapodást. Így viszont nem módosul a törvény, vagyis elveszett az a lehetőség, hogy 2008. január 1-től minden buszsofőrre vonatkozzon a korkedvezményes szabályozás - írja a lapunknak eljuttatott közlemény.

A kormány ajánlata továbbá tartalmazta azt is, hogy a felek tárgyalást kezdjenek a menetrend szerinti személyszállításban dolgozók korkedvezményes nyugdíjba vonulás új, korszerű, az európai normákat nem sértő rendszerének kialakításáról - a kormány ez ügyben továbbra is kész a tárgyalásokra.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt

A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk

Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben

A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk

Felmérés: ennyivel nőhet a bére annak, aki jól ismeri az AI-t

Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk