kapubanner for mobile

Németország: csütörtöktől kiszélesednek a sztrájkok

Bár a kormány önmegtartóztatásra kérte őket, két német vezető szakszervezet is 8 százalékos béremelési követelésének teljesítése érdekében figyelmeztető sztrájkokat hirdetett: az IG Metall kedden már két acélüzemnél is sztrájkra bírta 2 ezer tagját, de csütörtöktől a Ver.di szakszervezeti szövetség is figyelmeztető sztrájkokat helyezett kilátásba.

A kormány még az egyszeri 5 százalékot is sokallja, két évre szeretné ezen emelést "széthúzni", s közben a heti munkaidőt a mostani 38 és fél óráról 40 órára emelni. A kormányzat egyébként is az idén a tavalyinál jóval lassúbb gazdasági növekedésére számít.

Az újabb sztrájkok, illetve a bértárgyalások sorozatának aktualitását részben a kollektív szerződések idei ősszel aktuális megújítása, de nem kis részben a németországi infláció felgyorsulása adja. A szakszervezetek nehezményezik, hogy a bérekre vonatkozó korábbi szigort nem kívánják lazítani, dacára a javuló vállalati eredményeknek, s a német gazdaság utóbbi időkben mutatkozó megélénkülésének. A szakszervezetek ambícióit fűti a mozdonyvezetők szakszervezete, a máskülönben kis létszámú GDL sikere, amely a tavalyi folyamatos munkabeszüntetéseivel a vasúttársaságtól 11 százalékos béremelést csikart ki.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk