Nőttek az egy órára jutó munkaköltségek
Mind az unió egészében, mind az euróövezetben emelkedtek a munkaköltségek az első negyedévben, de az eurózónában gyorsult, az EU 28 tagállamát (EU28) tekintve viszont lassult a növekedés üteme a múlt év hasonló időszakával összevetve - mutatják az Eurostat adatai.
A munkaköltségek két fő eleme a bérek és fizetések, valamint a bérterhek. Az EU28-ban a bérek és fizetések 1,7 százalékkal, a bérterhek pedig 1,6 százalékkal emelkedtek az év első három hónapjában, szemben az előző negyedévi 2,1 százalékkal, illetve 1,3 százalékkal. Az euróövezetben a bérek és fizetések 1,8 százalékkal, a bérterhek 1,5 százalékkal nőttek a múlt év utolsó negyedében regisztrált 1,5 százalékkal, illetve 0,7 százalékkal szemben.
A legnagyobb mértékben, 10,4 százalékkal Romániában nőttek a munkaköltségek az első negyedévben, majd Bulgária (7,7 százalék) és Észtország (6,9 százalék) következik. Ugyanakkor Olaszországból 1,5 százalékos, Ciprusról pedig 0,3 százalékos csökkenést jelentettek.
Magyarországon az Eurostat adatai szerint az első negyedévben éves összevetésben 4,1 százalékkal emelkedtek az egy órára jutó munkaköltségek az előző negyedévi 4,0 százalék és az egy évvel korábbi 3,5 százalék után.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk
A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk
- Eddig lehet jelentkezni az őszi érettségi vizsgákra 8 hónapja
- 120 dolgozó mondott fel - HR-krízisben az oktatás irányítása 9 hónapja
- Dupla béremelés jön – tízezreknek nő a fizetése a közigazgatásban 10 hónapja
- Megduplázott bérek, brutális büdzsé – mi zajlik a Szuverenitásvédelmi Hivatalban? 12 hónapja
- A 15–64 éves foglalkoztatottak aránya az EU-n belül 1 éve
- Munkanélküliség az EU-ban: Spanyolország az élen, így áll Magyarország - grafikon 1 éve
- Január 18-án tartják a középfokú írásbeli felvételi vizsgákat 1 éve
- A fogyatékossággal élők és azzal nem élők foglalkoztatási rátája közötti eltérés az EU országaiban 1 éve
- Ennyit keresnek a Szuverenitásvédelmi Hivatal vezetői 2 éve
- Foglalkoztatási ráta az EU-tagországokban - grafika 2 éve
- Idén is pályaorientációs vizsgálat segíti a pályaválasztást 2 éve


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?