Olasz törvénytervezet a "lógós" közszolgák ellen
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatErélyesebb fellépést ígér az olasz kormány a közigazgatás "lógós", túl gyakran betegszabadságra vonuló dolgozói ellen.
Renato Brunetta közigazgatásért felelős miniszter beterjesztett egy törvénytervezetet, amely már a betegszabadság első napjától kezdve kötelezővé tenné az orvos felkeresését; emellett csökkentené a távolmaradás első tíz napjára járó táppénz összegét. Az előterjesztés szerint el kellene bocsátani azt a munkavállalót, akit rajtakapnak, hogy feketén mellékállásban dolgozik.
Az olasz hivatalnokok előszeretettel vesznek ki betegszabadságot. A Corriera della Sera milánói napilap pénteki számában közölt kimutatás szerint a közalkalmazottak-köztisztviselők 2005-ben egyenként átlagosan 17 napon voltak táppénzen, míg a magánszférában dolgozók csak hat napig. A szakszervezetek máris jelezték, hogy tiltakozni fognak az előterjesztés ellen. A kormánynak figyelembe kell vennie a tervezet igazgatási és orvosi költségeit is - mutattak rá.
Paolo Villaggio, egy népszerű komikus borúlátóan ítéli meg a Brunetta-terv sikerét. "Az olasz köztisztviselők legyőzhetetlenek. Olyan rafinált módszereket fejlesztettek ki, hogy még testi fenyítés, sőt egy kivégzőosztag sem képes megfélemlíteni őket" - kommentálta Villaggio a miniszteri elképzelést.
Az olasz hivatalnokok előszeretettel vesznek ki betegszabadságot. A Corriera della Sera milánói napilap pénteki számában közölt kimutatás szerint a közalkalmazottak-köztisztviselők 2005-ben egyenként átlagosan 17 napon voltak táppénzen, míg a magánszférában dolgozók csak hat napig. A szakszervezetek máris jelezték, hogy tiltakozni fognak az előterjesztés ellen. A kormánynak figyelembe kell vennie a tervezet igazgatási és orvosi költségeit is - mutattak rá.
Paolo Villaggio, egy népszerű komikus borúlátóan ítéli meg a Brunetta-terv sikerét. "Az olasz köztisztviselők legyőzhetetlenek. Olyan rafinált módszereket fejlesztettek ki, hogy még testi fenyítés, sőt egy kivégzőosztag sem képes megfélemlíteni őket" - kommentálta Villaggio a miniszteri elképzelést.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?