Öltöny helyett focimez
Franciaországban, Párizsban a cégek 55 százalékánál megengedték, hogy az irodai dolgozók megnézhessék a foci vb mérkőzéseit, van olyan cég, ahol akár focimezben is lehet dolgozni - írja a HVG.
Párizsban és az azt övező, 10 milliós Ile de France régióban a vállalatok több mint a fele megengedte munkavállalóinak, hogy a munkahelyükön is megnézhessék a közvetítéseket - írják.
A Le Figaro szerint a francia munka törvénykönyvének egyik fejezete szabályozza a munkahelyi öltözetet: az „L 1121-1” paragrafus szerint az alkalmazottak szabadságát nem korlátozhatja a munkaadó, de a munkavállalók sem sérthetik kollégáik elemi személyiségi és szabadságjogait. Ezt valójában sokan úgy értelmezték, ahogy nekik tetszett. Azonban 4 évvel ezelőtt, az előző vb idején, egy férfi munkaügyi pert nyert, akit azért rúgtak ki, mert borostásan, gyűrött ingben ment dolgozni és így fogadta az ügyfeleket.
Focimezt nem minden munkaadó engedélyez, hiszen vannak vállalatok, ahol több tucat ország munkavállalói együtt dolgoznak, a munkaadók pedig nem szeretnék, hogy ebből konfliktus legyen.
A Coca-Colánál mégis megengedi a következő egy hónapban a nemzeti mez viselését, de csakis azokban a munkakörökben, ahol a dolgozó nem találkozik ügyféllel, vendéggel vagy vásárlóval.
HVG
A Le Figaro szerint a francia munka törvénykönyvének egyik fejezete szabályozza a munkahelyi öltözetet: az „L 1121-1” paragrafus szerint az alkalmazottak szabadságát nem korlátozhatja a munkaadó, de a munkavállalók sem sérthetik kollégáik elemi személyiségi és szabadságjogait. Ezt valójában sokan úgy értelmezték, ahogy nekik tetszett. Azonban 4 évvel ezelőtt, az előző vb idején, egy férfi munkaügyi pert nyert, akit azért rúgtak ki, mert borostásan, gyűrött ingben ment dolgozni és így fogadta az ügyfeleket.
Focimezt nem minden munkaadó engedélyez, hiszen vannak vállalatok, ahol több tucat ország munkavállalói együtt dolgoznak, a munkaadók pedig nem szeretnék, hogy ebből konfliktus legyen.
A Coca-Colánál mégis megengedi a következő egy hónapban a nemzeti mez viselését, de csakis azokban a munkakörökben, ahol a dolgozó nem találkozik ügyféllel, vendéggel vagy vásárlóval.
HVG
Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.
Aki kérdez: Branyiczki Imre
Riportkönyv 70 év fölött még aktívan dolgozó ismert szakemberekkel