Megjelent: 18 éve

Online ifjúsági adattárat indít a Mobilitás

Interneten hozzáférhető ifjúságszakmai adattárat indít a Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat, hogy az ifjúsági munkához szükséges információs és dokumentációs bázis könnyen hozzáférhetővé váljon az ifjúsági szervezetek és szakemberek számára - olvasható a lapunknak eljuttatott közleményben.

A Nemzeti Ifjúsági Információs és Dokumentációs Adattárat (NIIDA), mely a kormányprogram részét is képezi, ünnepélyesen egy díjátadással egybekötött szakmai konferencián mutatják be december 15-én Budapesten.

A Nemzeti Ifjúsági Információs és Dokumentációs Központ kialakítását 2006-ban kezdte meg a Mobilitás. A munka eredményeként létrejött a többi között egy online információs tár és kialakulóban van egy szakmai felhasználói hálózat is. A program továbbfejlesztéseként létrejövő adattár az ifjúság segítésével foglalkozó szakemberek és civil szervezetek munkáját támogatja majd. Az adatbázis egyebek között nemzetközi példák alapján programokat, kezdeményezéseket, szakirodalmakat, kutatási eredményeket és egy újszerű online kutatóprogramot foglal magába. Az interneten hozzáférhető ifjúságszakmai adattárat Rauh Edit, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium esélyegyenlőségi szakállamtitkára indítja el - írja a sajtóanyag.

A szakmai konferencián ezen kívül szó esik még az Európai Unió Fiatalok Lendületben Programjának hazai működéséről, a hazai és nemzetközi vállalatok fiatalok iránti egyre inkább megjelenő felelősségvállalásáról (CSR) és a YouthPass nevű új európai bizonyítványról is, amelyen keresztül az Európai Bizottság biztosítja, hogy a Fiatalok Lendületben programban szerzett, a fiatalok képességeit, készségeit és személyiségét fejlesztő tanulási tapasztalatokat a munkaerőpiacon is értékes tapasztalatként ismerjék el. A konferenciát díjátadató ünnepség zárja, amelynek keretében a Mobilitás idén először 12 kategóriában adja át a "Mobilitás Díjakat", az ifjúsági területen kiemelkedő munkát végző szakemberek, szervezetek és projektek elismeréseként.

További információ: www.mobilitas.hu
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Így emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére januártól

A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk

Mire jók a laza péntekek az irodában?

Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk

Nő a kulturális területen és a szakképzésben dolgozók bére

A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk