Sikeresen álltak át a németek a bolognai rendszerre
A felsőoktatás átalakítása zajlik szerte Európában, a külföldi példák vizsgálata pedig hazánk számára sem érdektelen. Ennek szellemében tekinti át a Felvi.hu a szintén duális képzési szerkezettel rendelkező Németország felzárkózásának folyamatát.
Míg az 1999/2000-es tanév téli szemeszterében 123 bachelor és 60 master szak indult el, a 2002/2003-as tanév őszi félévében pedig már 633 bachelor és 439 master szakot hirdettek meg, addig a 2007/2008-as tanév tavaszi félévében az új típusú képzések száma elérte a 7606-ot, melyből 4541 bachelor, 3065 pedig master képzés volt. Így a legújabb adatok alapján a teljes képzési kínálat 67 százaléka a bolognai rendszer szerint valósul meg, ami az egyetemeken 62, a főiskolákon 89, a művészeti és zenei főiskolákon 15 százalékos átállást jelent.
Ha a tartományokat vizsgáljuk, akkor Észak-Rajna-Vesztfália (1562) és Baden-Württemberg (1039) áll az élen, ahol a legmagasabb az új rendszerben elindított szakok száma, az arányokat tekintve azonban Alsó-Szászország vezeti a tartományok közötti rangsort. Emellett pedig csak Saarland (48 százalék) és Bajorország (42 százalék) esetében nem haladja meg az átállt szakok aránya az 50 százalékot.
A legtöbb szak esetében az összes képzés 70-90 százalékában már az új rendszer érvényesül, csupán két terület marad jelentősen az átlag alatt. Köszönhetően a szakok magas számának a nyelv- és kultúratudományos területen alig a képzések fele indult el az alap- és mester fokozatokat nyújtó újítások alapján, de a lista végén helyezkedik el a művészeti és zenei terület (29 százalék) is, melyet azonban 2005-ig elhatároltak a bolognai rendszer átalakításaitól.
Kivételt alkot továbbá Németországban is az orvostudomány, de speciális területnek számít a jogtudomány és a tanárképzés is. Az előbbi esetében ugyan 75 százalékos az átállás az újonnan alapított kétszáz szaknak köszönhetően, a hagyományos jogi pályák azonban csak a 40 helyen meghirdetett klasszikus jogászképzés elvégzésével nyílnak meg a diplomások előtt. A tanárképzés területén megoszlik a német paletta a bolognai rendszert már bevezetőktől a fontolva haladó tartományokig, melyet tovább színesítenek a helyi rendszerek sajátosságai, bizonyos azonban, hogy a tanári hivatás csak a master képzés elvégzésével tölthető be.
Edupress.hu / Felvi.hu
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Oktatási és kutatás-fejlesztési együttműködésről szóló megállapodást kötött a Szegedi Tudományegyetem (SZTE) és a BYD Auto Hungary Kft. szerdán. Teljes cikk
A Z és Alfa generáció villámgyors, vizuális és azonnali visszajelzésre épülő tanulási stílusát a mai oktatás alig követi. A szakemberek szerint... Teljes cikk
A mesterséges intelligencia alapjaiban írhatja át a magyar oktatás működését, miközben a kormány új AI-stratégiája épp a lényegre nem reagál:... Teljes cikk
- Sokan titokban használják az AI-t, ez az oka 3 hete
- Mi kellene ahhoz, hogy az oktatási rendszer végre alkalmazkodjon a Z és Alfa generációhoz? 3 hete
- HR Tehetségek 2025: Bakro-Mohácsi Krisztina 1 hónapja
- Itt a megoldás a pedagógushiányra? 640 ezres bért kapnak az óvodai technikusok 1 hónapja
- Megduplázzák a nevelőszülők juttatásait – így változik a gyermekvédelmi rendszer 1 hónapja
- Az amerikai dolgozók több mint fele saját zsebből fizeti a képzéseket, amiket munkáltatója nem áll 1 hónapja
- Az AI hetente egy teljes munkanapot megtakaríthat a dolgozóknak, ha képzik őket 2 hónapja
- Érzékenyítő képzést indított takarító munkatársainak a B+N Csoport 2 hónapja
- Cafeteria rendszered hatékonyság-növelése 2 hónapja
- A vezetés nem jutalom, hanem szakma: a mikromenedzsment nem HIBA, hanem HIÁNY 2 hónapja
- Képzés helyett AI-ba fektetnek a munkaadók 2 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja