Megjelent: 5 éve

Sokszínűséget támogat az Intel

Az Intel Corporation globális befektetési szervezete, az Intel Capital bejelentette a 125 millió dolláros Intel Capital Diverzitás Alapot, amelynek célja, hogy olyan start-up cégeknek nyújtson támogatást, amelyeket nők illetve az amerikai társadalomban alulreprezentált kisebbségek tagjai vezetnek.

"Úgy gondoljuk, hogy egy sokszínű és befogadó munkaerőpiac elengedhetetlen a jó üzleti eredmények eléréséhez,“ – mondta Brian Krzanich, az Intel vezérigazgatója. „Az új befektetési alappal az a célunk, hogy támogatást nyújtsunk a társadalmat sokkal valóságosabban leképező startup munkaerőpiacnak, és hogy hosszútávon az Intel és az egész gazdaság profitáljon ebből."

Az Intel idén januárban jelentette be a "Diverzitás a technológiában" (Diversity in Technology initiative) elnevezésű kezdeményezését, amellyel nem csak a vállalaton belül, de az egész technológiai iparban ösztönözni kívánja a diverzitást. Korábban bejelentett kezdeményezésének keretében a chipgyártó azt vállalta, hogy 2020-ig az amerikai társadalomhoz képest arányosan lesznek képviselve a nők és az egyébként alulreprezentált kisebbségek az Intel alkalmazottai között.

A Babson College nemrég publikált tanulmánya szerint a kockázati tőkebefektetők által finanszírozott amerikai vállalatok vezetésében csupán 15 százalékában találhatók meg nők. Afroamerikai vagy latin származású alapítója pedig csupán a Szilícium-völgyi vállalatok kevesebb mint 1 százalékának van, ugyanis a finanszírozott vállalatoknak csaknem teljes egészében ázsiai vagy kaukázusi vezetője van.
  • 2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
  • 2020.09.17HR Basic képzés HR feladatai vannak? Szeretné rendszerezni ismereteit, vagy szeretné összevetni saját gyakorlatát a másokéval, illetve egyszerűen csak érdeklődik a téma iránt? Nálunk megtanulhatja mit és hogyan kell hatékonyan csinálni. Jöjjön el képzésünkre és sajátítsa el – évek helyett 11 napban – az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! Részletek Jegyek
  • 2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
A Cirque du Soleil 3500 embert bocsátott el, és csődvédelmet kért

Közel egymilliárd dollárra rúg a világhírű Cirque du Soleil adóssága. A társulat 3500 embert bocsátott el, és csődvédelmet kért. Teljes cikk

Közel 300 millió forint versenyképesség-növelő támogatást kapott a Transintertop

Nyolcszáz milliós környei beruházásához nyert 282 millió forint versenyképesség-növelő támogatást a magyar árufuvarozási piac 10. legnagyobb... Teljes cikk

Ötven munkahelyet teremt Debrecenben a Sensirion

Debrecenben építi föl közép- és kelet-európai gyártóüzemét a svájci központú Sensirion - jelentette be a Külgazdasági és Külügyminisztérium... Teljes cikk