kapubanner for mobile
Megjelent: 5 éve

Sorozatos kirúgások a közmédiánál

Távozott a posztjáról Szabó Edina, a közszolgálati Duna Tv csatornaigazgatója. A 444 úgy tudja, hogy Belénessy Csaba tanácsadói szerződését is felbontották, továbbá a kontrolling osztály vezetője is távozik több közvetlen beosztottjával együtt.

Bár elméletileg közös megegyezéssel bontottak szerződést, a hírportál szerint ez valójában azt jelentette, hogy Papp Dániel vezérigazgató kirúgta Szabót, miután nem tudtak egyezségre jutni az műsorstruktúrával kapcsolatban. A 444.hu úgy tudja, hogy Szabó Edina nyilvánosan is kritizálta Pappot.

A korábban tartalomszolgáltatási igazgatóként dolgozó Papp szeptember végén lett az MTVA vezérigazgatója, annak ellenére, hogy 2011-ben meghamisított egy, Daniel Cohn-Bendit-ről készített riportot. Az erről cikkező Indexet aztán beperelte, de a bíróság végül 2015-ben jogerősen is kimondta, hogy Pappot jogszerű hírhamisítóként emlegetni.

Szabó Edina mellett Papp Dániel felbontotta Belénessy Csaba volt MTI vezérigazgató tanácsadói szerződését is, továbbá elküldték a kontrolling osztályról Bíró Anikót, és többen távoztak a közvetlen beosztottjai közül.

A hirado.hu-tól egyes infók szerint hat, mások szerint nyolc ember távozott - hivatalosan azért, mert beolvad az MTVA-ba eddigi leányvállalata, az online közmédia oldalait működtető Új Média és Teletext Kft.

444.hu
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Megérkeztek a KSH adatai: 354 500 forint volt a nettó kereset mediánértéke

A nettó átlagkereset kedvezmények nélkül 414 300 forint volt. Teljes cikk

Továbbra is kevés nő dolgozik a STEM szakmákban

Május 22-től lehet jelentkezni a Yettel és az Óbudai Egyetem IT és mérnöki területen tanuló nők számára meghirdetett ösztöndíjprogramjára. Az... Teljes cikk

A munkaidőnk mindössze 5 százalékát töltjük kommunikációval

Egy átlagos munkanapon, munkaidőnk mindösszesen 5 százalékát - 24 percet fordítunk kommunikációra, azaz valós, emberi kapcsolatra épülő... Teljes cikk