kapubanner for mobile

Szabadságra mennek a kijevi metró "utasdöngölői"

Nyári szabadságra mennek a kijevi földalattinak azok a munkatársai, akik a legforgalmasabb állomásokon nyomkodják be az utasokat a túlzsúfolt metrókocsikba.

A köznyelvben csak döngölőknek nevezett nyomkodók tavaly kezdtek el dolgozni az ukrán főváros metrójában. Egyetlen feladatuk, hogy az utasok "besegítésével" a dugig telt kocsikba elejét vegyék a szerelvények késésének - írta szerdai számában a Kijevben megjelenő Szegodnya országos napilap. Az újság megtudta, hogy az "utasdöngölők" tulajdonképpen a metró lakatos szakmunkásai, akik szabadnapokért cserében vállalkoztak a különleges feladatra. Egymást ügyeletben váltva minden nap eligazítást kapnak arra vonatkozóan, miként bánjanak az utazóközönséggel, hogyan gyömöszöljék be udvariasan a kedves utasokat a kocsikba.

Nagyija Sumak, a kijevi metró sajtószóvivője a lapnak elmondta: az utasok részéről semmilyen kifogás vagy panasz nem merült fel a nyomkodókkal szemben, sőt előfordult, hogy azért illették őket szemrehányással, mert félreálltak, és nem tolták be a kilógókat a szerelvény belsejébe. A nyár kezdetével csökken a metró utasforgalma, így a nyomkodók munkájára sem lesz szükség, de ősszel ismét megjelennek a földalatti peronjain - nyugtatta meg a kijevieket Sumak. A lap által megkérdezett fiatal hölgyutas nagyon érdekesnek találta - a szavaival - "narancssárga mellényes bácsikat", amint hol egy lábat, hol egy táskát igyekeztek betuszkolni az utasok közé. Vidám hangulata volt az egésznek, kár lenne megszüntetni a munkájukat - tette hozzá.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk