Szakadék szélén a reáloktatás - apadó tanárgeneráció
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA huszonnegyedik órában lévőnek nevezte a reáloktatás helyzetét Kroó Norbert akadémikus, az Alapítvány a Magyar Természettudományos Oktatásért kuratóriumának elnöke, aki szerint az egyetemek már alig bocsátanak ki fizikaszakos általános és középiskolai tanárokat, ám a végzettek jelentős része sem marad a pályán. Nem sokkal jobb a helyzet a többi tárgy esetében sem, a tanárhiány már több hazai településen súlyos probléma.
Az, hogy az Európai Unió most Magyarországra helyezte kutatás-fejlesztési központját, akkor lesz igazán hasznos, ha dolgoznak is majd benne hazai szakemberek - hívta fel a figyelmet Kroó Norbert, az MTA elnökhelyettese, a Rátz Tanár Úr Életműdíjat odaítélő Alapítvány a Természettudományos Oktatásért kuratóriumának elnöke.
Az alapítványt és a díjat három jól ismert cég, a Richter, a Graphisoft és az Ericsson Magyarország azért hozta létre, hogy a reálszakos tanári hivatás kiválóságait jutalmazza, azonban a jövő tanárgenerációja vészesen apad.
A Rátz Tanár Úr Életműdíjjal eddig jutalmazott 49 pedagógus mind sokat tett a hazai reáloktatásért, ám két-három generációval mögöttük már szinte egyáltalán nincs utánpótlás. A hazai reáloktatás helyzetére jellemző adat, hogy a Szegedi Tudományegyetemen - de hozhatnánk más példákat is - tavaly a minimális 30 fő helyett mindössze öten kaptak fizika szakos tanári diplomát.
Ha ez a helyzet sürgősen nem változik - hívta fel a figyelmet az elnök -, jelentős lemaradásunk lesz a nagy hozzáadott értéket követelő ágazatokban. A huszonnegyedik órában vagyunk, és a privát szféra, bármennyire is érdekelt, nem lesz képes állami intézkedések nélkül megoldani a problémát. Nem lenne jó, ha a tehetősebbek a jövőben már a középiskoláikat is külföldön végeznék, míg az átlagos körülmények között élő fiatalok megfelelő képzés híján elvesznének a reáltudományok számára - fest borús jövőt az akadémikus az alapítvány közleményében.
Edupress.hu
Az alapítványt és a díjat három jól ismert cég, a Richter, a Graphisoft és az Ericsson Magyarország azért hozta létre, hogy a reálszakos tanári hivatás kiválóságait jutalmazza, azonban a jövő tanárgenerációja vészesen apad.
A Rátz Tanár Úr Életműdíjjal eddig jutalmazott 49 pedagógus mind sokat tett a hazai reáloktatásért, ám két-három generációval mögöttük már szinte egyáltalán nincs utánpótlás. A hazai reáloktatás helyzetére jellemző adat, hogy a Szegedi Tudományegyetemen - de hozhatnánk más példákat is - tavaly a minimális 30 fő helyett mindössze öten kaptak fizika szakos tanári diplomát.
Ha ez a helyzet sürgősen nem változik - hívta fel a figyelmet az elnök -, jelentős lemaradásunk lesz a nagy hozzáadott értéket követelő ágazatokban. A huszonnegyedik órában vagyunk, és a privát szféra, bármennyire is érdekelt, nem lesz képes állami intézkedések nélkül megoldani a problémát. Nem lenne jó, ha a tehetősebbek a jövőben már a középiskoláikat is külföldön végeznék, míg az átlagos körülmények között élő fiatalok megfelelő képzés híján elvesznének a reáltudományok számára - fest borús jövőt az akadémikus az alapítvány közleményében.
Edupress.hu
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc