kapubanner for mobile

Szakképzés: decembertől újabb változások

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az uniós irányelvekhez illeszkedik december 28-tól a szakképzési törvény. A törvénymódosítással a fő cél a jelenlegi, évek óta működő engedélyezési rendszer átalakítása és az uniós irányelvvel történő harmonizálása.

A szakképzésről szóló törvény mostani módosítása elsősorban a belső piaci szolgáltatásokról szóló 2006/123/EK irányelv előírásainak a magyar jogrendbe ültetését célozza. A törvény módosításának elfogadásával egyszerűsödik a szakmai vizsgáztatás egyik fontos eleme, a vizsgaszervezési jogosultság és ezzel együtt bevezetik a vizsgaszervezők kötelező időszakos ellenőrzését is.

A vizsgaszervezést ezentúl egyablakos módszerrel egy - később kormányrendeletben kijelölt - hivatal fogja végezni. A kormány nem akar új szervet létrehozni, hanem az új rendszer költséghatékony működése érdekében egy meglévő, területi szervekkel és hatósági jogkörrel rendelkező, már most is szakképzési feladatot ellátó hivatal feladatköre bővül az engedélyezési eljárás lefolytatásának jogával.

A felnőttképzés a tervezett előírásokkal nem fog többe kerülni, sőt, a vizsgaszervezésre jogosultságot kapó intézmények engedélye a jelenlegihez képest kiterjedtebb lesz: az ország teljes területére és az eddigi maximum 4 év helyett visszavonásig lesz érvényes. Az időbeli korlátozás feloldásával egyidejűleg ugyanakkor bevezetik a vizsgaszervező intézmények kötelező időszakos ellenőrzését.

Ugyancsak kedvező módosítás, hogy a szakképzési törzslapokat egyetlen intézmény fogja gyűjteni. 2010-től központilag tárolják a szakmai vizsgák dokumentumait, mivel a törvénymódosítás értelmében a vizsgaszervező székhelye szerint illetékes főjegyző helyett a jövőben az állami szakképzési és felnőttképzési intézet gondoskodik ezek megőrzéséről.

Országos Sajtószolgálat
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek