Százmilliós befektetés a munkahelyi stresszkezelésbe
A magyar gazdaságnak évente 1000 milliárd forint kárt okoz a munkahelyi stressz. Ezt az összeget kívánja radikálisan csökkenteni egy új, magyar vállalkozás, amely 118 millió forintos befektetést kapott az Euroventures IV kockázati tőkebefektető alaptól és társbefektetőjétől. A StressIndex egy online alkalmazáson alapuló interaktív rendszer, amely célzott, személyre szabott eszköztárat ad a mindennapi stresszhelyzetek, életviteli problémák kezeléséhez.
Az egészség kincs, általában azonban csak akkor kezdjük el becsülni, amikor már nincs. Ezen a közhelynek számító hozzáálláson kíván változtatni a MyStressIndex International Zrt. A cég egy olyan bármikor, bárhonnan elérhető online stresszmenedzsment rendszert fejlesztett ki, amely segít kezelni a stressz- és életviteli problémákat, hozzájárulva ezzel az egészség megőrzéséhez.
A StressIndex mind egyéni szinten, mind pedig vállalati felhasználói környezetben segítséget nyújt a stressz kezelésben. Az alkalmazás egyedülálló motivációs rendszerével és színes eszköztárával arra ösztönzi a felhasználókat, hogy folyamatosan tegyenek belső egyensúlyuk megőrzéséért. Az online rendszerben lehetőség van stresszállapotok mérésnaplózására és életviteli szokások vezetésére, valamint fizikai gyakorlatokkal, tippekkel nyújt segítséget a felhasználóknak, mindezt a saját napirendjükbe illeszthetően.
A stressz komoly gazdasági problémát is jelent. A StressIndex adatai szerint az európai munkavállalók mintegy 70 százaléka számít arra, hogy a következő években tovább nő a munkahelyi stresszben szenvedők száma. Európai szinten ez ma 500 milliárd eurós kiesést jelent. Magyarországon évente 1000 milliárd forint a vállalatok vesztesége. A StressIndex Munkavállalói Egészségmegőrző Programja (MEP) keretében az online szolgáltatás telefonos tanácsadással és egészségbiztosítással egészíthető ki. A vállalatok nyugalompontot is igényelhetnek munkatársaik számára, amely a stressz oldására kialakított sokfunkciós fotellel, valamint a stresszel, túlterheltséggel kapcsolatos állapotok és értékek mérésére alkalmas eszközökkel rendelkezik. A StressIndex MEP célzott egészségpénztári szolgáltatás keretében kedvező adózás mellett is igénybe vehető.
A MyStressIndex International Zrt. alapítója Dr. Pintér András, gyógyszerész, aki előzőleg vezető nemzetközi gyógyszeripari cégeknél dolgozott, majd saját gyógyszertárat üzemeltetett. "A StressIndex célja, hogy tudatosságot és rendszerességet vigyen a mindennapokba, kiegyensúlyozva a napi terhelést a keletkező stressz oldásával. Szeretnénk elérni, hogy felhasználóinknak a naptár ne csak a zsúfolt napi programot jelentse, hanem a beillesztett stresszoldó tevékenységek révén az egyensúlyt és egyenletes teljesítőképességet is" - mondta Dr. Pintér András. "Az internet alapú egészségügyi alkalmazások piaca exponenciálisan növekedik. A StressIndex valós segítséget tud nyújtani a vállalatoknak abban, hogy fizikailag és lelkileg is egészséges, kiegyensúlyozott munkatársakkal dolgozhassanak," - tette hozzá Tóth Zoltán, a befektető Euroventures igazgatója.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Egyre többen kérik az szja személyi kedvezményt, és egyre többen tudják, hogy az nemcsak rokkantság vagy fogyatékosság, hanem akár az orvosilag... Teljes cikk
A kormányzat jelenleg is vizsgálja, hogyan tudja az Otthon Start hitelprogramot, a fix 3 százalékos hitelt kiterjeszteni és biztosítani a külföldön... Teljes cikk
Egyedi miniszteri döntéssel a MÁV-csoport fegyveres, biztonsági feladatot ellátó munkavállalói is hathavi többletjuttatást kapnak, a fegyverpénz... Teljes cikk
- Már az EU-ban is téma lett a menopauza, a munkahelyeknek is lépniük kell! 7 napja
- Politikai nyomás a munkahelyen? Ezért válik a kampány veszélyessé a vezetőnek 2 hete
- 20 állás, ami iránt legjobban nő a munkaadói igény 2026-ban 2 hete
- 50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban 3 hete
- Kínai gigaberuházás Tatabányán: 43 milliárd forint, 800 új munkahely 3 hete
- 150 új munkahely Napkoron a milliárdos beruházás nyomán 3 hete
- Nem a fizetés számít: ez tartja a munkahelyen a Z generációt 3 hete
- Százból három maradt: hamarosan eldől, kié lesz a babóti tanári állás és a Maldív-utazás 3 hete
- 200 új munkahelyet hoz létre ez a cég Sóskúton 1 hónapja
- 700 munkahely válik betonbiztossá Pápán – újabb milliárdos beruházás érkezett 1 hónapja
- Munkahelyi szexuális zaklatás: mit tehet a HR és a vezetés? 1 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?