Szűcs: A válságkezelésben első az állampolgárok védelme
A Magyarországot sújtó globális gazdasági-pénzügyi válság kezelésében a kormányzati intézkedések legfontosabb célja az állampolgárok védelme, mert az embereket segíteni kell, hogy átvészeljék ezt a nehéz helyzetet - mondta Szűcs Erika szociális és munkaügyi miniszter kedden Szolnokon, ahol a kormány válságkezelést és növekedést szolgáló stratégiáját ismertette egy országos konferenciasorozat részeként.
Megfogalmazása szerint a második kör a pénzügyi stabilitás megteremtése, ami azért nagyon nehéz feladat, mert a pénz egy jelentős része eltűnt a nemzetközi pénzpiacról és az amerikai gazdaság újraélesztését szolgálja. Miután Magyarországnak sikerült az IMF-fel egy sokat vitatott megállapodást megkötni, "kifejezetten jó helyzetben vagyunk, mert legalább a jövő év tavaszáig az ország finanszírozása, úgy tűnik, meg van oldva" - húzta alá a tárcavezető.
Szűcs Erika harmadik nagy feladatként a munkahelyek védelmét jelölte meg, hangsúlyozva: már tavaly ősszel elhatároztak, hogy a problémákat a munka világán belül próbálják meg orvosolni. Ebből azonban a munkaadóknak és a munkavállalóknak egyaránt ki kell venniük a részüket. Szólt arról a nem kívánatos jelenségről, hogy jó néhány cég a pályázati úton elnyerhető pénzeket szinte elvárja, mert most rossz az üzletmenete, miközben alig fogalmaz meg használható elképzelést pályamunkájában a válságból való kilábaláshoz.
A munkaügyi miniszter részletesen szólt az Út a munkához program jelentőségéről, amit a gazdasági-pénzügyi válság nem érint, mert a költségvetésből finanszírozzák. Ennek kapcsán kiemelte a képzés fontosságát, mert - mutatott rá - a legfrissebb adatokból is az derül ki: az álláskeresők döntő hányada csak a nyolc általános iskolát végezte el, vagy van ugyan szakmai végzettsége, de érettségivel nem rendelkezik. Vázolta azt az elképzelést, hogy a munkanélküliség csökkentésre a két klasszikus foglalkoztatási szektor, a versenyszektor és a közszféra közé egy atipikus szektort kell kiépíteni. Ennek lényege, hogy az érintettnek kezdetben ugyan még nem tudunk folyamatos munkát biztosítani, ám tudunk olyan formát kialakítani, amelyben a szociális juttatást idővel felváltja a rendszeres kereset - magyarázta Szűcs Erika.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A BBC bejelentette, hogy a következő két évben 1800 és 2000 közötti munkahelyet szüntet meg, hogy megfeleljen az 500 millió fontos megtakarítási... Teljes cikk
Gail Sullivan, a Bostonban működő Studio G Architects alapítója és vezetője, 35 éves karrierje során jelentős változásokat tapasztalt az... Teljes cikk
Magyar Péter a miniszterelnöki fizetés jelentős csökkentését és új politikai működési kultúrát ígér, miközben a parlamenti ciklusváltás... Teljes cikk
- A 3 legjobb Instagram-tevékenységkövető alkalmazás a hatékony nyomon követéshez 10 hónapja
- Ezeket a diákhitel-szerződéseket védi kamatstoppal a kormány 10 hónapja
- Meghossszabbítják az év végéig felvett diákhitelek kamatstopját 11 hónapja
- 5 helyett 10 évig is engednék, hogy valaki közmunkás legyen 13 hónapja
- Így bővül a cafeteria juttatások köre 2025-től 1 éve
- 3 másodperc alatt kell megragadni a fiatalok figyelmét - top 10-ben a Multi Job 1 éve
- Új otthonfelújítási program indul és egyeseknek a diákhitel tartozást is elengedik 1 éve
- Diákhitelük kiváltásával segítené a külföldön élő diplomás magyar fiatalok hazatérését a kormány 2 éve
- KTK munka 2 éve
- Újra Szűcs Zsuzsanna lett a Magyar Dietetikusok Országos Szövetségének elnöke 2 éve
- Változás az Appeninn Nyrt. igazgatóságában 2 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?