kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 9 éve

Több mint 25 ezer új állás jöhet létre a beruházások által

A Nemzeti Befektetési Ügynökség (HIPA) jelenleg 142 beruházási projektet kezel, és a tárgyalások kedvező zárulása esetén 3,2 milliárd eurónyi befektetés valósulhat meg, több mint 25 ezer új munkahelyet létrehozva - jelentette be Ésik Róbert elnök csütörtök este az M1 aktuális csatornán.

Ésik Róbert hangsúlyozta, hogy idén az első öt hónapban a HIPA 27 magyarországi beruházásról kötött megállapodást csaknem 549 millió euró értékben. Bízik benne, hogy ezt az összeget tovább lehet növelni, hiszen jelenleg 142 beruházási projektet kezelnek, és ha a tárgyalások kedvezően zárulnak, ezek 3,2 milliárd eurónyi befektetést jelentenének, és több mint 25 ezer új munkahely jönne létre.

Az összesen csaknem 80 milliárd eurós működőtőke-állományt tekintve a legnagyobb befektető Németország közel 25 százalékos aránnyal, és ez tükröződik az első öthavi adatban is, majd az Egyesült Államok következik - közölte.

Ésik Róbert kifejtette, hogy az ágazatokat vizsgálva január-májusban az autóipar állt az első helyen, mivel a működőtőke 34 százaléka ebbe a szektorba érkezett, a második helyen pedig a szolgáltató szektor, a globális szolgáltató központok voltak.

A HIPA elnöke szólt arról is, hogy egy-egy, befektetőknek szóló támogatási ajánlat összeállításakor figyelembe veszik a befektető és a projekt paramétereit, valamint azt is, hogy a tervezett befektetés az ország mely régiójába érkezik. Ésik Róbert hozzátette, hogy a HIPA-nak van egy több mint 600 helyszínt tartalmazó, egyedülálló adatbázisa, ezeket a helyszíneket igyekeznek kiajánlani a befektetők igénye szerint.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye

Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk

KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt

A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk

Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben

A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk