Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 4 éve

Több mint tíz éve nem volt olyan alacsony a munkanélküliség Görögországban, mint szeptemberben

A 25-74 év közöttiek körében 15,7 százalékról 12,2 százalékra csökkent a munkanélküliségi ráta.

Görögországban bő egy évtizede, 2010 augusztusa óta a legalacsonyabb szintre süllyedt a munkanélküliségi ráta idén szeptemberben. A görög statisztikai hivatal (ELSTAT) honlapjára szerdán felkerült adatok szerint a szeptemberi ráta 13 százalékra csökkent az augusztusi 13,9 százalékról és a tavaly szeptemberi 16,5 százalékról. Az idén szeptemberben a munkanélküliek száma 609 ezer volt, 45 ezerrel kevesebb augusztushoz és 169 ezerrel kevesebb tavaly szeptemberhez viszonyítva.

A 15-24 évesek körében a munkanélküliségi ráta 28 százalékra esett szeptemberben az egy évvel korábbi 29,5 százalékról, a 25-74 év közöttiek körében pedig 15,7 százalékról 12,2 százalékra csökkent. Az euróövezeten belül kimagasló gazdasági növekedést ért el Görögország a második negyedévben, a hazai össztermék (GDP) szezonális kiigazítással 3,4 százalékkal nőtt az előző negyedévihez képest és 16,2 százalékkal éves összevetésben. A Nemzetközi Valutaalap (IMF) októberben közölt legújabb előrejelzésében az idei évre 6,5 százalékos, jövőre pedig 4,6 százalékos gazdasági növekedéssel számol Görögország esetében a tavalyi 8,2 százalékos csökkenés után. Az IMF az idei évre átlagosan 15,8 százalékos, jövőre kisebb, 14,6 százalékos görög munkanélküliségi rátát vár.

 

MTI

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk

Sokan már az ünnepek előtt kiégnek

A dolgozók szerint a kiégés csökkenti a hatékonyságukat és rontja az általános munkateljesítményüket. Teljes cikk