kapubanner for mobile

Továbbra sincs bérmegállapodás Ferihegyen

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A hétfői egyeztetésen sem született megállapodás a ferihegyi repülőtér munkáltatói és a szakszervezet között a földi kiszolgálásban foglalkoztattak jövedelméről és a munkakörülményeinek rendezéséről, ezért a területen megalakított hat sztrájkbizottság egyeztet a helyzetről - közölte Csorba Attila, a Légiközlekedési Dolgozók Független Szakszervezetének (LDFSZ) elnöke.

Az LDFSZ hétfőn folytatta a Budapest Airport Zrt. üzemanyag-kiszolgáló cégénél, a Rük Kft.-nél a múlt héten megszakadt egyeztetéseket, amelyről korábban a szakszervezet elnöke azt mondta, hogy lát reményt a megegyezésre, mivel az ajánlatok nem állnak lényegesen távol egymástól, illetve a BA Zrt. vezérigazgatója is úgy nyilatkozott korábban, hogy lesznek tartalékaik a hétfői tárgyaláson. Ezzel szemben a szakszervezet a tárgyalásokat követően csalódásának adott hangot, mivel - mutatott rá Csorba Attila - az ügyvezetésnek az egyeztetésen megközelítően 1.500 forint mozgástere volt csak.

A Malév esetében a szakszervezet véleménye szerint úgy tűnik, hogy a menedzsment hajlandó lesz tárgyalóasztalhoz ülni az érdekképviselettel, hogy folytassák a februárban megszakított tárgyalásokat.

A korábban a Budapest Airporthoz tartozó, majd később török kézbe kerülő földi kiszolgáló Celebi GH Kft. nem változtatott egy hete közölt ajánlatán. Csorba Attila szerint az 5 százalékos ajánlat csalóka ígéret, mivel a tulajdonos által 2008. szeptember 11-ig kötelezettségként vállalt kollektív szerződésben a munkarendet és a munkaidő-beosztást akarja a munkáltató úgy megváltoztatni, amely újabb terheket róna a munkavállalókra, és az 5 százalékos béremelés Csorba Attila szerint, szinte semmit nem kompenzálna.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek