Ügyfélkapcsolati menedzser az MTV-nél
Nagy Zsuzsanna személyében új ügyfélkapcsolati menedzserrel bővült az MTV Networks Magyarország értékesítési osztálya. Az új munkatárs 2008. januárjában érkezett a portfóliójában több tv csatornát is felvonultató nemzetközi céghez.
Nagy Zsuzsanna médiás pályafutását 1996-ban kezdte az IP Hungary-nél mint tervező, majd a Viasat Hungary-nél dolgozott 2003-tól sales menedzser pozícióban. Új pozíciójában a szakember Izsák Miklóssal együtt látja el a key account feladatokat.
Elődje Szelei Szilárd volt a poszton, aki a továbbiakban kizárólag üzletfejlesztéssel foglalkozik a cégnél, amelyben kiemelt szerepet kap a digitális tartalom, mely mára önálló és jelentős értékesítési felületet jelent az MTV Networks Magyarországnál.
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
A Rossmann Magyarország felsővezetői csapatának bővítésével új lendületet kap a vállalat stratégiai fejlődése: Szimeiszter Éva beszerzési... Teljes cikk
Új elnököt választott a Magyar Elektrotechnikai Egyesület (MEE), az idén 125 éves MEE élére a 3 induló jelölt közül Molnár Ferencet... Teljes cikk
Peter Ahnesorg Raffaella Claudia Bondit váltja a vállalatnál. Teljes cikk
- Új ügyvezető igazgató az Eve Power Hungary Kft.-nél 1 hónapja
- AI-szakértők és orvosok előnyben, másoknak szigor: jön az új bevándorlási rend 2 hónapja
- Mi a leggyakoribb felmondási ok és miért nem meri kimondani senki? 2 hónapja
- Nagy Márton 13 százalékos minimálbér-emelést jelentett be, szólt a nyugdíjakról is 2 hónapja
- A britek 78%-a aggódik a megélhetése miatt, de nem merik elmondani munkaadójuknak 3 hónapja
- Tehetséggyárat nyitott a BMW Debrecenben 3 hónapja
- Több tízezer autóipari munkahely megszűnését okozhatják az amerikai importvámok 3 hónapja
- Nagy Márton: idén nem lesz szükség a bérmegállapodás újratárgyalására 3 hónapja
- Bejelentették, mekkora lesz a nyugdíjkompenzáció és mikor érkezik 3 hónapja
- 5 important changes in the employment of foreigners 3 hónapja
- Az isztambuli Nagy Bazár: a kereskedelem ókori csodája 3 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Green és red flagek az álláskeresésben – Mit keresnek ma a pályázók a kiválasztási folyamatban? TIPP
- Szülői szemmel - a diákmunka lehetőségei és előnyei TIPP
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
Állások
- karbantartó
- takarító
- Könyvelő
- Sofőr
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Adminisztrátor
- Szerviztechnikus
- Állványozó munkás (2025. 06. 25)
- Eladó | Mammut Ii. (2025. 06. 24)
- Minőségbiztosító gyógyszerész (2025. 06. 25)
- Junior könyvelő gyakornok (2025. 06. 26)
- Telefonos operátor román nyelvtudással (2025. 06. 26)
- HR gyakornok (2025. 06. 26)
Partnereink hírei
- Milyen gyümölcsfákat lehet júniusban megmetszeni?
- Mexikói petúnia vagy kék leander? Elmondjuk
- Paradicsom: így terem bőségesen
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
A munkáltatók szívesen alkalmaznak teljesítménybért olyan munkakörök esetén, ahol a munkavállaló tevékenysége jól...
-
JobAngel
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
A mikromenedzsment működési mechanizmusai: hogyan mennek tönkre különböző vezetői karrierek az értelmetlen kontroll miatt,...
-
ArkhaDOME
A Paradoxon-elmélet és a csapatdinamika: Hogyan hozhatunk létre harmonikus, mégis sokoldalú csapatműködést?
A modern, gyorsan változó üzleti környezetben egyre fontosabb, hogy a csapatok ne csak hatékonyan működjenek együtt, hanem...
HR standup - Litkai Gergely: Személyzeti ügyek