Új esély a szingli szülőknek Nagy-Britanniában
A brit kormány új intézkedésekkel segíti a gyermeküket egyedül nevelők munkaerő-piaci integrációját.
Az egyedülálló szülők gyermekük 16 éves koráig korábban is jogosultak voltak családi pótlékra, a most bejelentett intézkedés értelmében a 12 évesnél idősebb gyerekeket nevelők álláskeresési pótlékot vagy foglalkoztatási támogatást is kaphatnak. Az egyedülálló szülők ezentúl személyes felkészítésre és gyermekgondozási támogatásra is számíthatnak, ezzel is könnyebbé téve elhelyezkedésüket.
- A munka a legjobb kivezető út a szegénységből, ezek a reformok pedig egy sor támogatást tesznek elérhetővé az egyedülálló szülők számára, hogy fizetett állást találjanak, és azt meg is tudják tartani - idézi James Purnell munka- és nyugdíjügyi államtitkárt az angol HRMagazine.
Az intézkedés alig két héttel követi Gordon Brown bejelentését, amiben a miniszterelnök hatszázezer új óvodai férőhely létrehozására tett ígéretet, ezzel is növelni kívánva a foglalkoztatottságot a szülők körében.
Humán Rent Press
- A munka a legjobb kivezető út a szegénységből, ezek a reformok pedig egy sor támogatást tesznek elérhetővé az egyedülálló szülők számára, hogy fizetett állást találjanak, és azt meg is tudják tartani - idézi James Purnell munka- és nyugdíjügyi államtitkárt az angol HRMagazine.
Az intézkedés alig két héttel követi Gordon Brown bejelentését, amiben a miniszterelnök hatszázezer új óvodai férőhely létrehozására tett ígéretet, ezzel is növelni kívánva a foglalkoztatottságot a szülők körében.
Humán Rent Press
- 2025.09.25recruiTECH BLUE konferencia A BLUE konferencia azoknak a kékgalléros toborzásban és foglalkoztatásban érintett HR vezetőknek, toborzási szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a céljaikért a munkaerőpiacon. Gyere el és tanuljuk, fejlődjünk közösen!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot! Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
További cikkek
13 órás munkanap a láthatáron - őrültség vagy gazdasági kényszer?
Görögországban heves vitákat váltott ki a munkaügyi minisztérium új törvényjavaslata, amely lehetővé tenné, hogy ugyanazon munkáltatónál napi... Teljes cikk
Lassult az éves infláció májusban az OECD-ben
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) tagországaiban a fogyasztói árak éves átlagos növekedése 4 százalékra, 2021 júliusa... Teljes cikk
Csökkent a munkanélküliség az Egyesült Államokban
Az Egyesült Államokban az elemzők által vártnál több új munkahely jött létre júniusban a nem mezőgazdasági ágazatokban, a munkanélküliségi... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Mi a leggyakoribb felmondási ok és miért nem meri kimondani senki? 2 hónapja
- Nagy Márton 13 százalékos minimálbér-emelést jelentett be, szólt a nyugdíjakról is 3 hónapja
- A britek 78%-a aggódik a megélhetése miatt, de nem merik elmondani munkaadójuknak 3 hónapja
- Több tízezer autóipari munkahely megszűnését okozhatják az amerikai importvámok 3 hónapja
- Nagy Márton: idén nem lesz szükség a bérmegállapodás újratárgyalására 4 hónapja
- Bejelentették, mekkora lesz a nyugdíjkompenzáció és mikor érkezik 4 hónapja
- Az isztambuli Nagy Bazár: a kereskedelem ókori csodája 4 hónapja
- Rosszat sejtetnek a brit munkaerőpiaci folyamatok 4 hónapja
- Nagy Márton elmondta, mikor lehet egymillió forint az átlagbér 4 hónapja
- Miért nem emel a kormány a nyugdíjminimumon? 5 hónapja
- Nagy Márton: elindítjuk Európa legnagyobb adócsökkentési programját! 5 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Green és red flagek az álláskeresésben – Mit keresnek ma a pályázók a kiválasztási folyamatban? TIPP
- Szülői szemmel - a diákmunka lehetőségei és előnyei TIPP
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
Állások
- Hálózatfejlesztési vezető, üzletkötő
- Autószerelő
- Óvodapedagógus
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- takarító
- ügyvezető
- Minősített targoncavezető (2025. 07. 01)
- Targoncavezető | Székesfehérvár (2025. 07. 09)
- Termeléstervező (2025. 07. 09)
- Porfestő (2025. 07. 09)
- Trainee - Unix2 Linux APP (REF4380Q) (2025. 07. 09)
- Területi értékesítő (2025. 07. 09)
Partnereink hírei
- A cukkini 3 gyakori betegsége
- Megtépázta a vihar a paradicsomokat? Így mentheted meg a termést!
- Kínai selyemmirtusz: gyönyörű és nem kell sokat gondozni
HR Blog oldalak
-
Jobcapital
Grade rendszer – A csapatok építésének alapja
A következő kolléga már most sokkal többet szeretne tudni a cégnél található karrierútról, fizetési sávokról, mint...
-
Qualified Facilitator®
Termékeny zűrzavar
Rejtett dinamika a döntések mögött - Összefoglaló a Döntési dilemmák webinárumról
-
Munkajog
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
A munkáltatók szívesen alkalmaznak teljesítménybért olyan munkakörök esetén, ahol a munkavállaló tevékenysége jól...
HR standup - Litkai Gergely: Személyzeti ügyek