Új HR igazgató Deutsche Telekom IT Solutions-nél
2023. január 1-jétől Belley Éva tölti be a Deutsche Telekom IT Solutions (DT-ITS) VP HR pozícióját. Az elmúlt időszakban megbízott HR vezetőként dolgozó szakember több mint másfél évtizede a DT-ITS csapatának tagja.
A közel 20 éves ICT tapasztalattal rendelkező Belley Éva az elmúlt években több, a teljes céget érintő projektért és programért volt felelős a 2020-as cégátalakítást és a kapcsolódó névváltást is beleértve, valamint a vállalat teljes belső és külső kommunikációs tevékenységét is felügyelte. A HR terület stratégiai és operatív irányítását a tavalyi év negyedik negyedévében vette át megbízott vezetőként, idén januártól pedig VP HR pozícióban felel a területért.
„Nagyon örülök a kinevezésnek és nagy várakozásokkal tekintek az elkövetkező időszakra. A szektor jelenleg is számos kihívással néz szembe, melyre a HR területén is folyamatosan hatékony válaszokat kell adnunk. Úgy gondolom, hogy ez az időszak a maga nehézségeivel együtt fontos lehetőség is számunkra, hogy jelentős, pozitív változásokat érjünk el a DT-ITS életében” – mondta el Belley Éva, a Deutsche Telekom IT Solutions HR igazgatója.
„Belley Éva karrierjének nagy részét a DT-ITS-nél építette, ahol átfogó projektek vezetőjeként komoly eredményeket ért el; kinevezése a teljes magyar csapat számára sikertörténet. Büszke vagyok, hogy személyében egy olyan HR igazgató került a vállalat vezetőségébe, aki jól ismeri és érti a kollégákat és a szervezet működését. Biztos vagyok benne, hogy stratégiai látásmódjával és nagy tapasztalatával tevékeny részese lesz vállalatunk további fejlődésének” – mondta el Kónya László, a Deutsche Telekom IT Solutions ügyvezető igazgatója.
Nyitókép: Belley Éva
- 2023.02.16Lean black belt képzés A képzés során a résztvevő megismerhetik azokat a haladó és új lean módszereket, illetve az Ipar 4.0-hoz kapcsolódó fejlesztéseket, amelyek ráépülnek és kiegészítik a korábbi lean ismereteiket, ezzel szélesebb körben tudják a szervezetüknél folyó lean bevezetést támogatni.
Részletek
Jegyek
- 2023.02.16CX-Ray elégedettségfelmérés online workshop A munkahelyi hatékonyság az elégedett kollégákkal kezdődik! Skálázható, szűrhető eredmények - tudd meg, munkatársaid szerint, mik a valóban égető problémák!
Részletek
Jegyek
- 2023.02.23CX-Ray teljesítményértékelés online workshop Miért fontos a TÉR? Az egyértelmű egyéni és csapat célok és a folyamatos visszajelzés az elkötelezettséget és motivációt kiemelten meghatározó tényezők.
Részletek
Jegyek
- 2023.03.22recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét.
Részletek
Jegyek
Gabriel Makki a Procter & Gamble-től érkezett az online kiskereskedelmi vállalathoz. Teljes cikk
2023. januárjától Váradi Csilla tölti be az eMAG Magyarország humánerőforrás-igazgatói tisztségét: a Foodpandától érkező szakember első... Teljes cikk
Döntő fölénnyel választotta rektorjelöltnek a Semmelweis Egyetem szenátusa Merkely Bélát, az intézmény jelenlegi rektorát január 26-án -... Teljes cikk
- Új HR vezető a Rossmann-nál: emberközpontúság és digitalizáció 2 hónapja
- 4 napos munkahét: hatékony volt, így folytatja a négynapos munkahét tesztelését a Telekom 3 hónapja
- HR-es csodaeszköz vagy múló hype? Mérlegen a 4 napos munkahét 4 hónapja
- Az infláció miatt egyszeri támogatást nyújt dolgozóinak a Magyar Telekom 6 hónapja
- 4 napos lesz a munkahét? 8 hónapja
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 9 hónapja
- Magyarországon is elkezdik tesztelni a négynapos munkahét bevezetését 9 hónapja
- Női karrierút HR igazgatóként 10 hónapja
- Távozik az Árukereső.hu éléről Rácz Csaba 10 hónapja
- Terítéken a home office: előnyök, veszélyek, lehetőségek 10 hónapja
- Indul a Telekom Kickstart gyakornoki kiválasztása 10 hónapja