Megjelent: 11 éve

Új kinevezések az SAP-nál

Rosch Balázs személyében új igazgatót nevezett ki az SAP Hungary Kft. A projektigazgató feladata a hazai SAP-s rendszerbevezetések stratégiai előkészítése, összefogása, felügyelete, és a projektvezetők szakmai irányítása. Rosch Balázs elődje, Tóth István régiós feladatot kapott.

Rosch Balázs több mint húsz év tapasztalattal rendelkezik az üzleti szoftverek bevezetése terén. Dolgozott az IBM, a PricewaterhouseCoopers, a Dynasoft, a Synergon szervezeteiben. 2006-ban projektvezetőként csatlakozott az SAP hazai leányvállalatához, ahol a kiemelt bevezetések előkészítéséért, sikeres leszállításáért felelt. Projektigazgatóként az összes olyan szoftverimplementációért felel, amelyben az SAP tanácsadási és támogató szervezete vesz részt.

A szakember elődjének, a posztot korábban betöltő Tóth Istvánnak tartozik beszámolási kötelezettséggel. A szintén több mint húsz év tapasztalattal bíró vezető a tizennégy országot, közte Magyarországot is tömörítő, ún. CEE régió projektigazgatója lett. E pozícióban ő felügyeli a szoftvercég tanácsadási üzletága által bevezetésre kerülő, régióban zajló SAP-s projekteket.

Tóth István 2011-től dolgozik az üzleti szoftvercég kötelékében, ahol számos sikeres, nagy volumenű projekt megvalósítása mellett új módszertani eszközöket, metódusokat vezetett be. Ennek köszönhetően gyorsabban, a magas minőségi követelmények betartása mellett hajtottak végre SAP-s implementációkat Magyarországon. Ezt megelőzően olyan vállalatoknál töltött be vezetői posztokat, mint az EON, az IBM, a PricewaterhouseCoopers, a General Electric.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A Lidl kommunikációs vezetője a Yettelnél folytatja

A Lidltől érkezik a Yettel új kommunikációs igazgatója: Tőzsér Judit 25 éves szakmai tapasztalattal és egy évtizedet meghaladó vezetői múlttal... Teljes cikk

Távozik a Citigroup pénzügyi igazgatója

Mark Mason helyét Gonzalo Luchetti veszi át a vállalatnál. Teljes cikk

Új igazgató a Schneider Electric dunavecsei okosgyárában

Oltvai Mártont nevezték ki október elsejével a Schneider Electric Dunavecsén található Duna Smart Power Systems (DSPS) okosgyára igazgatójának. A... Teljes cikk