Új logisztikai központot hozott létre a Szentkirályi
Ünnepélyes keretek között adta át tegnap a Szentkirályi Ásványvíz Kft. telephelyén létesített Balogh Sándor Logisztikai Központot a két fővédnök, Dr. Becsey Zsolt, külgazdaságért felelős államtitkár és dr. Bábel Balázs, kalocsai érsek, valamint Lezsák Sándor, az Országgyűlés alelnöke.
Az előző években megnövekedett ásványvízkereslet miatt a Szentkirályi 2007-ben épített 3 000 négyzetméteres üzem- és raktárháza már nem volt elegendő a palackok tárolásához, így távolabbi, bérelt raktárakat kellett igénybe vennie a társaságnak. A Balogh Sándor Logisztikai Központ kivitelezése 2009 év végén kezdődött, amelynek legfőbb célja az volt, hogy az eddig bérelt, nagy működési költségekkel járó raktárakat kiváltsák, és saját bázisa legyen a cégnek.
A több mint 500 millió forintos beruházást 75 százalékban bankhitelből és támogatott hitelből finanszírozta a vállalat, 25 százalékban pedig saját erőből fedezték. A központtól legfőképpen gyors, gazdaságos és hatékony kiszállítást, jobb szervezhetőséget, a palackok sérülési kockázatának csökkentését, jelentős költségmegtakarítást, továbbá még színvonalasabb elszámolási rendet várnak. A raktárházban jelenleg 6000 raklap készáru, azaz 5 millió liter ásványvíz tárolása lehetséges egyidejűleg.
"A logisztikai központunk megvalósulása azért is boldoggá tesz, mert ez az egyre bővülő fogyasztói körnek és igényeknek köszönhető. Emellett persze mindig hangsúlyozom, hogy a környezetünk védelme rendkívül fontos, így ha elvettünk tőle valamit, azt adjuk is vissza a természetnek. Bár bővítési terveink között szerepel az is, hogy az épület területét 5 éven belül a kétszeresére növeljük, azt mondom: egy lépést tegyünk a beruházásért, de két lépést a környezetvédelemért. Ezt édesapám is így gondolná, ezért is méltó a központ az ő nevének viselésére" - mondta Balogh Levente.
Az esemény egyik fővédnökeként Dr. Becsey Zsolt beszédében elmondta: "Az államnak vitathatatlanul vezető szerepet kell vállalnia abban, hogy a magyar kis- és középvállalkozások itthon és külföldön egyaránt boldoguljanak, hiszen ők a gazdaság igazi motorjai, miután a hazai munkahelyek 70 százalékát biztosítják a versenyszférában."
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk
- Elképesztő, mi lett az új luxus: emberrel beszélni egy ügyfélszolgálaton 5 hónapja
- Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon 5 hónapja
- A Fekete Péntek Gaming Univerzuma 2025: Mélyreható Elemzés, Piaci Trendek és Túlélési Útmutató az Optimális Vásárlásért 7 hónapja
- Hibrid munkavégzés és az irodák új szerepe 8 hónapja
- Logisztikai központot épít Debrecenben a Waberer 8 hónapja
- Új kihívások után néz Az álommeló reality győztese 9 hónapja
- Már lehet pályázni a Generációk Találkozása díjra 9 hónapja
- Ezeket a diákhitel-szerződéseket védi kamatstoppal a kormány 10 hónapja
- Ők kapták a magyar beszerzési és logisztikai szakma díjait 13 hónapja
- Együttműködési szerződést írt alá a VOSZ és a Családbarát Magyarország Központ 1 éve
- Új vezető az Államadósság Kezelő Központ élén 1 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?