4 cikk a(z) munkakörtervezés címkével - 1. oldal

13 perce Évek óta hatalmas összegeket fektetnek a vállalatok a munkavállalói jólétbe, mégis sok helyen tartósan magas a kiégés és a fluktuáció. Carol Atkinson, a Manchester Metropolitan University HRM professzora szerint a megoldás nem a felszínes juttatásokban, hanem a munkakörök alapos és tudatos tervezésében rejlik. Teljes cikk...

4 éve A szervezet stratégiája alapján kidolgozott, megfelelő minőségű munkaerőpótlást biztosító HR-politika operatív része. Teljes cikk...

19 éve A munkakörtervezés, a munkahelyi elégedettséggel közvetlen összefüggésben álló kérdés, amit a menedzsment szakértők régóta tanulmányoznak. A vállalat hibát követhet el, ha megpróbál újratervezni egy munkakört, de a munkavállaló nem akarja ezt, különösen, ha az új munkaköri leírás miatt keményebben kell dolgoznia. Teljes cikk...

19 éve A "job design", azaz munkakör-alakítás, az emberierőforrás menedzsment sok stratégiai területére ígér gyógyírt. A jól körülhatárolt munkakörök révén már az iparosodás kezdetén ott volt az eszköz a munkaerő-szükséglet, a kompetenciák és a költségminimalizálás megteremtéséhez. A vállalatok fő törekvése ma is ugyanaz, a módszer is a régi. Vajon mi más? Teljes cikk...