A közszolgák elégedettek a bérkiegészítéssel
"Az összesen hétszázezer közszolgálati munkavállaló több mint 70 százalékának sikerült kiharcolnunk a 13. havi illetmény elmaradásának teljes kompenzálását, így az ő béreik legalább nominálisan szinten maradnak" - nyilatkozta a Világgazdaságnak Varga László, az EKSZ és a Szakszervezetek Együttműködési Fórumának elnöke.
A megállapodás révén elmarad a január 12-re tervezett sztrájk. Sőt, az EKSZ vállalta, hogy 2009. szeptember 15-ig biztosan nem lesz közszolgálati munkabeszüntetés a bérharcok miatt. A megegyezéssel az EKSZ 23 tagszervezetéből csak kettő, a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete (PDSZ) és a Munkástanácsok Országos Szövetsége nem értett egyet, ők nem írták alá a dokumentumot. A többletpénzt a kormány a büdzsé általános és egyéb tartalékaiból teremti elő.
Létszámcsökkentési indokkal nem bocsáthatnak el
A kormány azt is vállalta, hogy a közszolgálati munkahelyek biztonsága érdekében a 13. havi illetmény szüneteltetésének idejére a létszámcsökkentési elbocsátási jogcímet felfüggeszti a jogállási törvényekből - mondta Herczog László, a szociális tárca szakállamtitkára. Hozzátette: a megegyezés alapján a törvénymódosítás benyújtásának határideje az Országgyűlés tavaszi ülésszakának eleje, azaz február 16.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Mely szakmákban lehetett a legjobban keresni az elmúlt években Magyarországon, és hol nőtt a legnagyobbat a bérszint? A hivatalos statisztikák alapján... Teljes cikk
Közeledik az év vége, sokan már a prémiumra várnak, de lesz számos munkavállaló, akinek idén (is) csalódnia kell. Nem mindegy ugyanis, hogy a... Teljes cikk
Negyedévente 200 dollárt kap minden állampolgár a Marshall-szigeteken egy új, országos alapjövedelem-program keretében. A juttatás nem a munkát... Teljes cikk
- Orbán Viktornak üzentek a szociális dolgozók 4 hónapja
- Uniós támogatásban részesült a Mérnökök és Technikusok Szabad Szakszervezete 5 hónapja
- "Aki luxuséletet él, az fizessen luxusadót!" - jöhet a NER-adó? 8 hónapja
- Amikor a színész segít a súgónak – példaértékű összefogás a Vígszínházban 9 hónapja
- Egyre durvább támadások érik a vasutasokat, a szakszervezet jogi és rendőri védelmet kér 10 hónapja
- Pótszabadságot kaphatnak a magzatukat elvesztő anyák 11 hónapja
- A szakszervezet szerint sok dolgozó távozhat az Auchantól 13 hónapja
- Támogatást nyert el taglétszámának növeléséhez a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete 1 éve
- Megalakult a Közlekedési Dolgozók Magyarországi Uniója 1 éve
- A Vasutasok Szakszervezete nem ért egyet a hőségpénz elosztásával 1 éve
- Megdöbbenéssel fogadták a MÁV dolgozók a home office eltörlését, visszavonást kérnek 2 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa