kapubanner for mobile

72 dolgozó sorsa lett kérdéses a Szőlő utcai javítóintézet ügyében

A Pedagógusok Szakszervezete (PSZ) tiltakozik a Szőlő utcai javítóintézet munkavállalóival szemben folytatott eljárás miatt.

72 dolgozó sorsa lett kérdéses a Szőlő utcai javítóintézet ügyében

A szakszervezet az MTI-hez csütörtökön eljuttatott közleményében mélységesen felháborítónak nevezte azt az eljárást, amelyet a munkavállalóknak és az érintett fiataloknak is el kell viselniük azért, "mert a felelősök a Budapesti Javítóintézet végleges eltörlésével próbálják eltusolni az évek alatt büntetlenül folytatott abuzálásokat".

A PSZ elítéli a "villámgyors módon végrehajtott bezárási procedúrát", és kiáll a bizonytalan helyzetbe kerülő munkavállalók mellett - jelentették ki.

Azzal kapcsolatban, hogy az intézet hetvenkét munkaviszonyban álló dolgozója közül kilenc próbaidő alatt foglalkoztatott ember jogviszonya véget ért, 63-at pedig állásidőre rendeltek úgy vélekedtek: bár az állásidő alatt az alapbér és a beosztás szerinti pótlékok is járnak a dolgozóknak, a helyzetük mégis bizonytalan.

Felmerül a kérdés - a bezárás helyett nem kellene inkább a gyermekvédelemben dolgozók helyzetén javítani? Nem az lenne inkább a célravezető eljárás, hogy a szakma bevonásával - feltárva a kétségtelenül meglévő rendszerhibákat - egy átfogó reform kerülne kidolgozásra?

- áll a közleményben.

"Ha segít a műtét, miért van szükség amputációra?" - fogalmaztak a közleményben, hozzátéve, hogy a PSZ szerint ilyen kevés gyermekvédelmi szakemberrel és segítővel nem oldódnak meg a magyar gyermekvédelem problémái.

A gyermekvédelemben dolgozók átvilágítását a szakszervezet eredménytelennek minősítette, és megjegyezte, hogy a rendeletben megfogalmazott elképzelés egyáltalán nem biztosítaná a hatékonyabb működést, a gyermekvédelem reformjához szakértelem, valamint több pénz kell.

Végül a szakemberek felajánlották segítségüket egy olyan működőképes és humánusabb rendszer kialakításhoz, amelyben - mint fogalmaztak - "nem lenne helyük a bűnelkövetőknek, és a támogató környezetben a bántalmazást észlelők vagy átélők bátran jelezhetnék a problémákat" .

Festőnek, vízvezeték-szerelőnek tanulnak a fiatal rabok – ilyen egy modern börtön

- olvassa el korábbi cikkünket! 

kép: freepik

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A NAV nevében keresik meg áldozataikat a csalók - erre kell figyelni!

A NAV nem küld e-mailt, senki ne dőljön be az adathalászoknak, akik a hét elejétől a NAV nevében küldenek csaló e-maileket - figyelmeztet a Nemzeti... Teljes cikk

Négyszáz új dolgozót toboroz ez a cég Debrecenben

Az EVE Power Hungary Kft. január végén toborzási kampányt indít Debrecenben és a környező településeken: mintegy 400 új munkavállaló, elsősorban... Teljes cikk

NAV: már elérhető az szja-bevallás webes kitöltő programja

A 2025-re vonatkozó bevallások tervezetét idén is elkészíti a NAV, de akik maguk töltenék ki a dokumentumot, már hozzáférhetnek az szja-bevallás... Teljes cikk