Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI

Megjelent: 9 éve

A versenyszférában is lendüljenek meg a bérek

Ezt egységes, 15 százalékos béremelés elérésével akarják kiharcolni a szakszervezetek. A Magyar Szakszervezeti Szövetség (MASzSz) arra szólította fel tagszervezeteit, hogy ekkora emelést követeljenek a munkáltatóktól.

A közlemény szerint a MASZSZ egyértelmű sikernek tartja, hogy a kormány a járulékok és az adók csökkentésével beszállt a béremelési programba. A szakszervezetek ezek után azt várják el a cégektől, hogy átfogó javaslatokat dolgozzanak ki, hiszen a 15 százalékos emelés anyagi forrásainak jelentős részét az állam biztosítja.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt. Részletek Jegyek
2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek

Bérezés, kompenzáció

Ekkora fizetésemelések várhatóak a magyar munkaerőpiacon 2026-ban

A jövő évi bértárgyalások alapján 2026-ban átlagosan 7–8 százalékos fizetésemelésre számíthatnak a dolgozók, ám ágazatonként óriási különbségek jönnek. A közszféra akár 10–20 százalékkal is nőhet, miközben a versenyszektor sok helyen csak 4–6 százalékot ad. A nettó átlagbér így is 500 ezer forint fölé emelkedhet.

További cikkek

"Egyenlő értékű munkáért, egyenlő bért" - ami az elmúlt 50 év alatt nem sikerült

Teljes cikk

Rekordmélyponton a kezdő fizetések: már a top cégek sem adnak többet a fiataloknak

A világ vezető tanácsadócégei – köztük a McKinsey, a BCG és a Big Four – immár harmadik éve befagyasztották a kezdő fizetéseket, miközben az... Teljes cikk

2026: Évtizedes adóátalakítás indul – így változik a cégek és dolgozók adóterhe

A következő évben olyan átfogó adóváltozások lépnek hatályba, amelyek egyszerre érintik a lakosságot, a kis- és középvállalkozásokat, valamint... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

A versenyszférában is lendüljenek meg a bérek

Ezt egységes, 15 százalékos béremelés elérésével akarják kiharcolni a szakszervezetek. A Magyar Szakszervezeti Szövetség (MASzSz) arra szólította fel tagszervezeteit, hogy ekkora emelést követeljenek a munkáltatóktól.

Ekkora fizetésemelések várhatóak a magyar munkaerőpiacon 2026-ban

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Nem tud dönteni a minimálbéremelésről a kormány sem

MaSzSz: Elkerülhetetlen az évközi minimálbér-emelés!

Az orvosoknak kellene egyetérteniük a hálapénz ügyében

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

HR Blog oldalak

Diagnózis kódok

Video

Könyvajánló

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló