kapubanner for mobile

Állásinterjús csalás: toborzónak adják ki magukat a bűnözők

Egyre kifinomultabb csalási hullám söpör végig a nemzetközi álláspiacon: a bűnözők toborzónak adják ki magukat, valódinak tűnő interjúfolyamatot építenek fel, majd az „állásinterjú részeként" kártékony szoftver letöltésére veszik rá az áldozatokat.

images

A BBC beszámolója szerint az egyik érintett brit férfi LinkedIn-en kapott megkeresést, videóhívásban egyeztetett a pozícióról, majd egy Google Sheets-dokumentumban kapott feladatot – ami valójában rosszindulatú kódot rejtett. Néhány órán belül 18 ezer fontnyi (kb. 7,7 millió forint) kriptovagyona tűnt el.

A Z generáció a legkitettebb

A LinkedIn saját adatai szerint a fiatalabb, pályakezdő munkavállalók vannak leginkább veszélyben: a felmérésben részt vevők 32 százaléka találkozott már ilyen csalással. Ráadásul a feszített álláspiac és a pályakezdő lehetőségek szűkössége miatt sokan figyelmen kívül hagyják az intő jeleket.

Miért nehéz kiszúrni?

A csalás azért különösen veszélyes, mert nem a megszokott, gyanús mellékletes adathalász e-mail formáját ölti. A támadók valódi Google-felületeket, valódi bejelentkezési folyamatot és digitálisan aláírt – tehát hitelesnek tűnő – szoftvert használnak, ami rendkívül megnehezíti a felismerést egy kiberbiztonsági szakértő elemzése szerint. 

Hasonló esetekről az Indeed platformján keresztül is érkeztek jelzések: hamis Indeed Interview vagy MyInterview alkalmazásokkal próbálják meg letöltésre bírni a jelölteket. Az Indeed hangsúlyozza: a náluk zajló interjúfolyamat teljes egészében böngészőben történik, külön alkalmazás telepítését soha nem kérik. Ha egy állásajánlat ilyet ír elő, az önmagában árulkodó jel kell, hogy legyen.

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban.info button Részletek ticket button Jegyek