pedagógus közoktatás tesztelés koronavírus-járvány covid-19

Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI

Megjelent: 6 hónapja

Azonnali téli szünetet és teljes táppénzt követel a PDSZ

A koronavírus miatt megbetegedett pedagógusok teljes táppénzének kifizetését, a táppénzszabályok egyszerűsítését is követeli a téli szünet azonnali előrehozása mellett a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete (PDSZ) a miniszterelnöknek, az emberi erőforrások miniszterének és a köznevelési államtitkárnak címzett nyílt levelében.

images

A szakszervezet Orbán Viktor kormányfőnek, Kásler Miklós emberierőforrás-miniszternek és Maruzsa Zoltánnak, az Emberi Erőforrások Minisztériuma köznevelési államtitkárának címzett levelében megismételte korábbi javaslatát, miszerint a kiesett iskolai napokat - csaknem két hetet - 2021. június 16-ától 30-áig lehetne bepótolni.

A PDSZ azt is követeli, hogy haladéktalanul fizessék ki a koronavírus-járvány miatt kiesett munkajövedelmeket, az ígért teljes táppénzt.

A szakszervezet egyszerűsítené a járvány okozta keresőképtelenség miatt kiesett keresetek kifizetésének "bürokratikus folyamatát", hogy a dolgozók és családjaik ne egzisztenciális félelemként éljék meg a tesztelést.

Az első ingyenes és országos állami Covid-tesztelésen mindössze a pedagógusok háromnegyede vett részt, a részletekről itt írtunk.

Eseményajánló

2021.05.25HBLF Nemzetközi XMentor Program 4. Kick-off esemény 2021. májusában a HBLF szervezésében negyedszerre indul el díjnyertes Nemzetközi XMentor Programunk, a legbefolyásosabb magyar üzleti vezető nők és nemzetközi mentorok támogatásával. A 2017-ben indult, szervezetek és szektorok közötti programot a női vezetők támogatására hoztuk létre és immár angol és magyar nyelven is elérhető! Open Spotlight Award díjat nyert programunk az út elején járó és már úton lévő női vezetők személyes és szakmai fejlődését támogatja. Nemzetközi, befolyásos és elismert mentor hálózatunkon keresztül a mentoráltak számára vállalatok és szervezetek közötti tudás- és tapasztalatmegosztást biztosítunk, emellett önismereti és szakmai fejlődést, valamint a kapcsolatrendszer bővülését. Részletek Jegyek
2021.05.28Vegyen részt Ön is az EU Sokszínűségi Hónapján! Az Európai Sokszínűségi Hónap az Európai Unió egészében felhívja a figyelmet a munkahelyeken és a társadalmon belül a sokszínűség és a befogadás fontosságára. Elismeri a szervezetek arra irányuló erőfeszítéseit, hogy a munkahelyeken előmozdítsák a sokszínűséget és befogadó munkakörnyezetet alakítsanak ki. Az Európai Bizottság jogalkotási intézkedések révén hosszú ideje elkötelezetten támogatja a sokszínűség és a befogadás előmozdítását, valamint a megkülönböztetés elleni küzdelmet. Az említett intézkedések hozzájárultak az egyenlőség javításához, és emberek milliói számára tették lehetővé, hogy a lehető legjobban kibontakoztathassák a bennük rejlő lehetőségeket. Az EU Sokszínűségi Karta Magyarország - az EU kizárólagos partnerszervezeteként Magyarországon - szeretettel invitál meg mindenkit az EU Sokszínűségi Hónap ingyenes eseményeire. Részletek Jegyek
2021.06.07 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
2021.06.19Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek

Follow hrportal_hu on Twitter

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Érdekegyeztetés

Belépne vagy inkább alapítana? - ezért és így érdemes szakszervezetet alapítani

Amikor szakszervezetről beszélünk, sokan valami idejétmúlt dologra gondolnak, aminek csak régen, a gigantikus gyárak korában volt létjogosultsága. Pedig a Google-nél is az év elején alakult szakszervezet. Ma nem trendi tagnak lenni, és meglehetősen alacsony is a szervezettség, pedig jól használva a munkáltatók és a munkavállalók is profitálhatnak a működéséből, létezéséből.

További cikkek

Közös nyilatkozatban kérik a pedagógus szakszervezetek, hogy a kormány gondolja újra az iskolák 19-ei újranyitását

"Sok tanár és oktatásban dolgozó, valamint családtagjaik élete és biztonsága múlik e pár héten" - áll az öt oktatási szakszervezet által aláírt levélben. Teljes cikk

Sztrájk fenyeget a BKV-nál, mert nincs pénz béremelésre

Az autóbusz, a troli, a villamos és a metróforgalom is jelentősen lecsökkenhet, ha nem sikerül megegyezni a dolgozók béremeléséről a BKV-nál. Teljes cikk

Béremelés a BKV-nál: már a sztrájk is napirenden van

Kollektív munkaügyi vitát kezdeményeztek a BKV Zrt. szakszervezetei, 6 százalékos béremelést és 10 százalékos cafetéria emelést kérnek. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Iratkozzon fel hírlevelünkre!

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Mégis jár a teljes táppénz a pedagógusoknak, de csak ha a munkahelyükön fertőződtek meg

Video

Legyen az idei év bérügyviteli bajnoka!

Könyvajánló

Csak nem terhes, Müller úr?!

Müller úr, aki egy szakmailag sikeres macsó, egy reggel női testben ébred - s ezek után nőként kell boldogulnia.

Facebook

HR Portal

Kulturális ajánló

Bár Netflixen debütáló reality sorozatban nem emberekről, hanem állatokról van szó, a valódi tehetségeket bizony köztük sem könnyű megtalálni. A mögöttes történetben pedig van karrierváltás és álommeló is.

Állati tehetségkutató

© Copyright HR Portal - 2003 - 2021