Családi napközi és megemelt éves keret - így változhat a cafeteria
A parlament elé benyújtott jövő évi adócsomaghoz – ahogy az lenni szokott – megindult a módosító indítványok folyama. Az eddig beterjesztett 35 indítványból kettő érinti a cafeteria területét.
A másik javaslat viszont sok munkáltatót és munkavállalót érintene pozitívan: az éves korlátot 500 ezer forintról 650 ezerre emelné. Ez a módosítás, ahogy az indoklás is tartalmazza, azon túl, hogy a két éve változatlan mértéket a minimálbér változásával párhuzamosan emelné, feloldaná azt az anomáliát, hogy akár egy kedvezményes juttatással meghaladható ez a korlát. (Ugyanis az önkéntes nyugdíjpénztár vagy foglalkoztatói nyugdíjszolgáltató kedvezményes maximuma a minimálbér 50 százaléka havonta. Ez jelenleg 49 000 forint, 12 hónapra 588 ezer forint.) Kalkulálva a minimálbér várható változásával, az arány tovább romlana.
Az indítványokról még nem szavazott az Országgyűlés.
P. Király Ágnes
ügyvezető
okleveles adószakértő
igazságügyi szakértő
Top Cafeteria Kft.
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
2025. év végén az előző évhez képest kifejezetten kevés változás történt a kedvező adózású juttatásokhoz kapcsolódóan. Ez lehetőséget ad... Teljes cikk
Az év utolsó heteiben mindig fókuszba kerül a juttatási rendszer. Ilyenkor dől el, mennyire működött jól egész évben. A HR Portálnak a Niveus... Teljes cikk
A munkabér kifizetése 2026-ban is közel 70 százalékos teherrel adózik, így nem versenyezhet a kedvezményesen adózó vagy adómentes béren kívüli... Teljes cikk
- Már 55 ezren éltek vele – így kapható meg a családi kedvezmény a januári bérrel 4 hete
- Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok 1 hónapja
- Duplázódik a családi kedvezmény: ennyi pénz üti a családok markát januártól 2 hónapja
- Karácsony előtt érkezik a családi pótlék 2 hónapja
- Cafeteria 2026 2 hónapja
- Aki jövőre tölti a 40-et, annak csak a születésnapjáig jár a családi adókedvezmény? 2 hónapja
- Cafeteria kisokos 2026 2 hónapja
- Valós emelés a nyugdíjaknál, duplázás a családi pótléknál – erre készülne a Tisza-kormány 2 hónapja
- Újra lehet SZÉP-kártyával hideg élelmiszert vásárolni 2 hónapja
- Hatalmas könnyítés jön: ilyen élelmiszereket vehetünk újra SZÉP-kártyával 3 hónapja
- A minimálbér emelése mindent borít. Az év végi bértervezést is 3 hónapja

Fata László cafeteria szakértő a Cafeteria TREND alapítója, szerkesztője, aki nem csak az adótörvények oldaláról közelíti meg a béren kívüli juttatásokat.
Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig