DK: több ágazatban is ütemes és kiszámítható béremelés kell
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatVarju László, a Demokratikus Koalíció (DK) alelnöke szerint több ágazatban is ütemes és kiszámítható béremelés, a kis- és közepes vállalkozások támogatása, az egészségügy, az oktatás fejlesztése, a szociális védőháló erősítése szükséges ahhoz, hogy változzon a helyzet, és az emberek nagyobb részének legyen lehetősége nyaralni, kikapcsolódni - írja az MTI.
A politikus azt mondta, az Eurostat adatai szerint az Európai Unió lakosságának csaknem harmada nem engedhet meg magának egy egyhetes nyaralást, de Magyarországon ennél rosszabb a helyzet: az emberek több mint fele nem tud legalább egy hétre elmenni üdülni.
Varju László kifejtette: ez azt jelenti, hogy egy tízemeletes panelházban minden második lakásban az emberek a közel 40 fokban "maradnak a falak között" akkor is, amikor szabadságra mennek. Ez egyértelműen cáfolja "az Orbán-kormány azon propagandáját", hogy Magyarországon jól élnek az emberek - fogalmazott. Hozzátette: jól élnek azok a gazdagok, akiket a Fidesz támogat, ellenben a középosztály anyagi helyzete romlik, és egyre több a reménytelenül leszakadó szegény.
Megjegyezte: nem véletlen, hogy az emberek egészségi állapota is romlik, hiszen nincs lehetőség feltöltődésre.
MTI
Varju László kifejtette: ez azt jelenti, hogy egy tízemeletes panelházban minden második lakásban az emberek a közel 40 fokban "maradnak a falak között" akkor is, amikor szabadságra mennek. Ez egyértelműen cáfolja "az Orbán-kormány azon propagandáját", hogy Magyarországon jól élnek az emberek - fogalmazott. Hozzátette: jól élnek azok a gazdagok, akiket a Fidesz támogat, ellenben a középosztály anyagi helyzete romlik, és egyre több a reménytelenül leszakadó szegény.
Megjegyezte: nem véletlen, hogy az emberek egészségi állapota is romlik, hiszen nincs lehetőség feltöltődésre.
MTI
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
- Likviditási mentőöv a HR-szektorban TIPP
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Autószerelő
- terápiás munkatárs
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Zöldségfeldolgozó Munkatárs | Székesfehérvár (2026. 06. 16)
- Idősgondozó (2026. 07. 02)
- Nehézgépkezelő (2026. 07. 02)
- Festő (2026. 07. 02)
- Lakatos (2026. 07. 02)
Partnereink hírei
- 10-15 fokkal is hűvösebb lehet kánikulában a fák alatt
- Ezek a fák gyorsan nőnek, hamar lesz árnyékos a kert
- 5 olcsó és hatásos házi praktika hangyák ellen
HR Blog oldalak
-
JobAngel
Mai jó hír az állásinterjúzóknak: nem minden rólad szól
A legtöbb álláskereső sokkal több energiát fordít az állásinterjú utáni önmarcangolásra, mint az interjú előtti...
-
Hurrá, állást keresek...
Amikor a vezető fordítva ül a lovon (fluktuációs esettanulmány)
„Fel fogok mondani a munkahelyem, és ennek egyedüli oka a vezető.”
-
HRinformatika a HRnek
„Egyenlő értékű munka” – mit kell ez alatt érteni?
A bértranszparencia irányelv közelgő hazai bevezetése kapcsán a vállalatok többsége elsősorban az új adatszolgáltatási...
HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc