kapubanner for mobile

Egyre több nő lesz pilóta

Húsz százalékra növelné a pilótanők létszámát a következő években az EasyJet diszkont légitársaság. Ezért kampányfilmet is forgattak és iskolákba látogatnak, hogy a lányok körében is népszerűsítsék a szakmát.

Az easyJet saját pilótái körében végzett kutatása szerint a férfi munkatársaik már 5-10 évesen eldöntötték, hogy ez lesz hivatásuk, a nők viszont csak tinédzserkorban gondoltak először arra, hogy repülőgépet is vezethetnének -írja a profitline.hu. Éppen ezért most egy videóval is ösztönzik a lányokat, hogy mielőbb gondolkozzanak el a jövőbeli munkájukon. Legyenek mondjuk pilóták!

A Kapj el, ha tudsz! című film híres jelenetét forgatta újra az easyJet, amikor a 9 éves Hannah Revie, aki egy igazi easyJet pilóta, Emily Revie lánya, vonult fel a légitársaság egyenruhájában több gyerek kíséretében.

Az iskolakezdésre időzített videó azon kezdeményezés része, amely 2015 óta szólítja meg a nőket. A kampány hatására az easyJet belépő pilótáinak aránya két év alatt 6%-ról 13%-ra nőtt. A következő két évben a cél a 20% lesz, ezzel az iparágban messze náluk lesz a legmagasabb a női pilóták aránya. A kampány részeként az easyJet pilótái több mint 150 iskolába látogattak el.

Az easyJet Budapestről jelenleg London Gatwick, Berlin, Párizs, Lyon, Genf, Bázel és Amszterdam a közvetlenül elérhető úti célok.

profitline.hu


  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
30 órás munka egy óra alatt? Így forgatja fel az AI a magyar toborzást

Már magyar cégek is AI-megoldásokat használnak a teljes toborzási folyamatban: az automatizált social media kampányokból érkező jelölteket AI szűri... Teljes cikk

Döbbenetes kísérlet: nem mindegy, hogy férfi vagy nő posztol a LinkedInen

Egy brit újságírónő férfiként kezdett posztolni a LinkedInen – az elérései pedig azonnal az egekbe szöktek. A kísérlet szerint ugyanaz a... Teljes cikk

Már az interjúra sem jönnek el - miért tűnnek el a kétkezi munkások?

Egy felmérés szerint a magyar cégek 48%-a napi szinten küzd a fizikai munkavállalók megbízhatatlanságával: sokan már az interjúra sem jönnek el,... Teljes cikk