Együttműködési megállapodást kötött az SZTE és a BYD
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatOktatási és kutatás-fejlesztési együttműködésről szóló megállapodást kötött a Szegedi Tudományegyetem (SZTE) és a BYD Auto Hungary Kft. szerdán.
Rovó László rektor a szerződés aláírása előtt elmondta, az egyetem az elmúlt évtizedben erőteljesen fejlesztette kínai kapcsolatrendszerét; 2012-ben az országban másodikként, vidéken először az SZTE-n nyílt Konfuciusz Intézet. A kínai nyelv oktatása, a kínai kultúra megismertetése és a kínai-magyar csereprogramok, kapcsolatok terén azóta is töretlen a fejlődés. Az SZTE-n jelenleg több mint 250 kínai hallgató tanul, és ez a szám 120 diákkal bővül évről évre.
Abban, hogy a BYD a magyarországi gyárát Szegeden építi, az SZTE-nek és a Konfuciusz Intézetnek kulcsszerepe van - mondta a rektor. Hozzátette, az egyetem folyamatosan, a piaci szereplők igényeinek megfelelően fejleszti a képzéseit, ennek fontos eleme a BYD-val kötött megállapodás.
Fendler Judit kancellár úgy fogalmazott, az egyetem és az autóipari cég együttműködésének alapja a tudomány és a technológia összefonódása. Az SZTE már a BYD szegedi gyárának építése során is végzett méréseket a cég számára, a jövőben pedig egészségügyi szolgáltatásokat is nyújt a munkavállalóknak.
Mint mondta,
az új megállapodás egyértelmű nyertesei a hallgatók lesznek, akik gyakornokként egy vezető világcégnél ismerkedhetnek meg az iparág legmodernebb trendjeivel. A BYD számára előnyös, hogy leendő munkatársaikat már felsőoktatási tanulmányaik idején megismerhetik, ezzel magasan képzett és valós, használható tapasztalattal érkező szakemberek csatlakozhatnak a céghez
- közölte a kancellár.
Az SZTE hat karát érintő megállapodás alapján a hallgatók a BYD által biztosított külső gyakorlóhelyen végezhetik el szakmai gyakorlatukat, emellett lehetőséget kapnak arra, hogy csatlakozzanak a vállalkozás által önállóan szervezett gyakornoki programokhoz - tudatta Fendler Judit.
Közölte, az együttműködés a jövőben még szorosabbá válhat és bővülhet. A kínai-magyar közös képzések révén az SZTE célirányosabban biztosíthatja a jövő szakembereit az iparág, illetve közvetlenül a BYD részére. Ehhez járulhat hozzá az a - magyar intézmények között egyedülálló - mérnökinformatikus képzés, melyet az SZTE és a Senhszi Egyetem (Shaanxi Normal University - SNNU) indított. Ennek végén a hallgatók mindkét egyetem diplomáját átvehetik - mondta.
Az egyetem Science Parkjában már folyik a Fenntartható Mobilitás Ipari Kapcsolati Központ kialakítása, amely az elektromobilitás korszakának összetett kihívásaira fókuszáló anyagtudományi, járműipari centrum lesz, amely kutatás-fejlesztési, méréstechnikai és oktatási központként működik majd - mondta a szakember.
Cou Jinli (Zou Yinli), a BYD Auto Hungary Kft. országos HR-menedzsere elmondta, a cég tehetséges munkatársai közül sokan az egyetem egykori hallgatói, a HR-osztályon dolgozó valamennyi munkatársa pedig az SZTE-n szerzett diplomát, így közvetlen visszajelzése van arról, milyen magas színvonalú képzés folyik az intézményben.
Az együttműködés lehetőséget teremt arra, hogy az SZTE hallgatói ipari környezetben szerezhessenek gyakorlatot. A tehetségek következő generációja mentorlását kaphat projektjeihez, és magabiztos tudásra tehet szert, amit később a BYD munkatársaként is hasznosíthat - mondta Cou Jinli.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?