kapubanner for mobile
Megjelent: 7 éve

Ennyi lehet az átlagnyugdíj

A napi.hu kiszámolta egy átlag magyar mekkora nyugdíjra számíthat. Az átlagkeresettől és a ledolgozott évek számától függően a nyugdíj 162-221 ezer forint között van - írják.

Az új nyugdíjszorzókról szóló rendeletben a ledolgozott években szerzett jövedelemhez igazítják a havi nyugdíjat. A Magyar Államkincstár nyugdíjkalkulátorával készült becslés szerint, aki 30 éven keresztül dolgozott, az 147-150 ezer forint körüli nyugdíjat kaphat. Ha valakinek 35 évnyi munkaviszonya van, akkor 158-161 ezer forint lehet a havi összeg- írja a napi.hu.

40 évnyi munkaviszony után a mindenkori átlagfizetések mellett 173-177 ezer forintra számíthat. Ha pedig 45 vagy akár 50 éven keresztül dolgozott, akkor 194-199 ezer vagy 216-221 ezer forintra számíthat.

A lap szerint a ledolgozott évektől függően 162-221 ezer forint lehet a nyugdíj. A tavalyi mintegy 330 ezer forintos bruttó fizetésből adódó átlagos nettó közel 220 ezer forint volt, ezt az összeget tehát a becslések alapján csak az 50 ledolgozott évvel lehet elérni, a 35-45 éves munkaviszony esetén a 2018-as havi nettó átlagkereseteknél várhatóan alacsonyabb lesz a havi nyugdíj.

napi.hu
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sok nő elszámolja magát a nyugdíjjal – mikor éri meg tényleg beadni a kérelmet?

Sok nő túl korán vagy épp túl későn adja be a Nők40 nyugdíjkérelmet – pedig a döntés akár életre szóló anyagi következményekkel járhat.... Teljes cikk

Fontos változás az egészségügyben: egyszerűbb lett a nyugdíj melletti munkavégzés

Egyszerűsödnek a nyugdíj melletti továbbfoglalkoztatás szabályai az egészségügyi és az egészségügyben dolgozóknál - jelentette be a... Teljes cikk

Nyugdíjemelés 2026: mértéke, korrekció, 13. havi nyugdíj

A 2 millió nyugdíjasra és közel félmillió egyéb ellátásban részesülőre a jövő áprilisi választások előtt szitáló pénzeső rövid távon... Teljes cikk