Ennyivel emelkednek a bérek a Magyar Postánál

Megszületett a bérmegállapodás a Magyar Postánál: márciustól sávosan 2-3,5 százalékkal vagy 10-12 ezer forinttal nőnek a bérek. Egyszeri kifizetéssel pedig 40-45 ezer forintot kapnak a postások - cikkezi a vg.hu.

A Postás szakszervezet honlapján közzétett adatok szerint a bérmegállapodás rögzíti, hogy 2014. január 1-jéig visszamenőleg, bruttó 350 ezer forint alapbérhatárig sávos bérfejlesztést hajtanak végre. Havi 130 ezer forintig 3,5 százalékos, 180 ezer forintig 3,3 százalékos, 350 ezer forintig pedig 2 százalékos az emelés. A sávos bérfejlesztésben nem részesülnek a kiemelt munkakörök, részükre külön béremelést határoztak meg.

Így a betanított csomagkézbesítő és a csomagkézbesítő I. kategóriába tartozók havi 12 ezer forint, míg a csomagkézbesítő II., rendszeres helyettes, postavezető II. és a gépkocsivezetők havi 10 ezer forintos emeléssel kalkulálhatnak. "A bérfejlesztésből azon munkavállalók részesülnek, akiknek munkaviszonya 2013. január 7. előtt kezdődött. A bérfejlesztés során a béremelés 50 százaléka alanyi jogon jár a munkavállalónak, a másik 50 százalékos részt a munkáltatói jogkörgyakorló differenciáltan osztja szét a teljesítményeket és a munkavégzés minőségét figyelembe véve" - olvasható a szakszervezet honlapján. A bérfejlesztésre a munkavállalók 96,3 százaléka jogosult. A kollektív szerződésben meghatározott takarítási- és összevont munkahelyi pótlékot 3 százalékkal emelik.

Egyszeri pénzbeni juttatásban is megállapodtak a cégvezetés és a szakszervezetek. Így 130 ezer forintos alapbérig 40 ezer forint, 180 ezer forintos alapbérig 45 ezer forint, míg 180 ezer forintig 40 ezer forintot fizetnek ki február 16-ig. A premizált vezetői munkakört betöltőknek nem jár a juttatás.

A választható béren kívüli juttatások éves mértéke 212 ezer forint lesz fejenként.

Még soha olyan kevesen nem dolgoztak a Magyar Postánál, mint 2013 végén - teszi hozzá a vg.hu. Az állami vállalat kimutatása szerint a foglalkoztatottak átlagos állományi létszáma 32147 fő volt 2013. negyedik negyedévben, ők összesen 16,8 milliárd forintot kerestek. Az ezt megelőző negyedévben még 32384-en mondhatták magukat postai dolgozónak, de négy évvel ezelőtt még 34 ezernél is többen kapták a Magyar Postától a fizetésüket.

vg.hu
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Forradalmi kísérlet Európában: alapjövedelmet kap 2000 dolgozó – állami szinten

Írország világszinten is egyedülálló lépésre szánta el magát: állandó alapjövedelem-programot indít művészek számára. A heti 325 eurós... Teljes cikk

Határidők, adatok, szankciók – a cégek legnagyobb félelmei a bértranszparenciában

Bár az uniós bértranszparencia-szabályozás több részlete még kidolgozás alatt áll, a vállalatok nem halogathatják tovább az arra való... Teljes cikk

A friss számok szerint soha nem volt ilyen magas az átlagbér - mi áll a háttérben?

2025 novemberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 756 400, a nettó átlagkereset 525 900 forint volt. A bruttó... Teljes cikk