Ezek a cégek adják a legtöbb fizetést
A legmagasabb fizetéseket kínáló amerikai cégekről közölt cikket a Portfolio.hu. A technológiai cégek és a tanácsadó vállalatok is jól fizetik munkavállalóikat.
Az ötödik helyen végzett a Google.
Medián éves kompenzáció: 153,7 ezer USD (42 millió HUF)
Medián alapfizetés: 123,3 ezer USD
A negyedik helyet a McKinsey tanácsadó cég vitte el.
Medián éves kompenzáció: 155 ezer USD (42,4 millió HUF)
Medián éves alapfizetés: 135 ezer USD
A harmadik helyen a Juniper Networks végzett. Ez a céghálózati eszközöket, például routereket, switchek, valamint biztonsági szoftvereket fejleszt.
Medián éves kompenzáció: 157 ezer USD (43 millió HUF)
Medián éves alapfizetés: 135 ezer USD
A második legtöbb fizetést adó cég Amerikában a Strategy&. Egy akvizícióval került a PwC-hez a Strategy& nevű tanácsadócég, ami ügyfeleinek a stratégia kialakításában és a kockázatok kezelésében segédkezik.
Medián éves kompenzáció: 160 ezer USD (43,8 millió HUF)
Medián alapfizetés: 147 ezer USD
Amerikában a legtöbb fizetést az AT Kearney nevű tanácsadó cég adja dolgozóinak.
Medián éves kompenzáció: 167,5 ezer USD (45,8 millió USD)
Medián éves alapfizetés: 143,6 ezer USD
A cikk szerint aki ennél a cégnél szeretne dolgozni, nehéz állásinterjún kell keresztülverekednie magát.
Business Insider/Portfolio.hu
Medián éves kompenzáció: 153,7 ezer USD (42 millió HUF)
Medián alapfizetés: 123,3 ezer USD
A negyedik helyet a McKinsey tanácsadó cég vitte el.
Medián éves kompenzáció: 155 ezer USD (42,4 millió HUF)
Medián éves alapfizetés: 135 ezer USD
A harmadik helyen a Juniper Networks végzett. Ez a céghálózati eszközöket, például routereket, switchek, valamint biztonsági szoftvereket fejleszt.
Medián éves kompenzáció: 157 ezer USD (43 millió HUF)
Medián éves alapfizetés: 135 ezer USD
A második legtöbb fizetést adó cég Amerikában a Strategy&. Egy akvizícióval került a PwC-hez a Strategy& nevű tanácsadócég, ami ügyfeleinek a stratégia kialakításában és a kockázatok kezelésében segédkezik.
Medián éves kompenzáció: 160 ezer USD (43,8 millió HUF)
Medián alapfizetés: 147 ezer USD
Amerikában a legtöbb fizetést az AT Kearney nevű tanácsadó cég adja dolgozóinak.
Medián éves kompenzáció: 167,5 ezer USD (45,8 millió USD)
Medián éves alapfizetés: 143,6 ezer USD
A cikk szerint aki ennél a cégnél szeretne dolgozni, nehéz állásinterjún kell keresztülverekednie magát.
Business Insider/Portfolio.hu
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
Közel 800 ezer forint az átlagbér Magyarországon – itt a friss KSH-adat
2025 decemberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 789 200, a nettó átlagkereset 548 900 forint volt - jelentette... Teljes cikk
Fordulat a magyar munkaerőpiacon: lezárult a „Budapest-centrikus” korszak
A demográfiai kihívások és a gazdasági stagnálás kettős szorításában telt a 2025-ös év a hazai munkaerőpiacon. Miközben a gazdasági környezet... Teljes cikk
Forradalmi kísérlet Európában: alapjövedelmet kap 2000 dolgozó – állami szinten
Írország világszinten is egyedülálló lépésre szánta el magát: állandó alapjövedelem-programot indít művészek számára. A heti 325 eurós... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Fordulat a magyar munkaerőpiacon: lezárult a „Budapest-centrikus” korszak 2 hete
- Ekkora béremelést kap idén a spanyol király 2 hete
- Határidők, adatok, szankciók – a cégek legnagyobb félelmei a bértranszparenciában 3 hete
- Elszámolhatták a pedagógusbéreket, a PDSZ szerint több pénz járna a tanároknak 1 hónapja
- Ha egy kulcsszemély lemarad, az egész cég lemarad 1 hónapja
- Létrejött a bérmegállapodás a Magyar Postánál - Ennyivel nőnek a bérek 1 hónapja
- A magyarországi használt PlayStation 5 piac rendszerszintű elemzése: Technológiai revíziók, gazdasági dinamika és stratégiai kockázatkezelés 2026 februárjában 1 hónapja
- Ekkora béremelést terveznek 2026-ra a magyar munkaadók 1 hónapja
- Béremelést kapnak a Tesco dolgozói 1 hónapja
- Vége a taxis szakmának? Akár 3 millió robotaxi jöhet 2035-re 1 hónapja
- A friss számok szerint soha nem volt ilyen magas az átlagbér - mi áll a háttérben? 1 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Gépszerelő
- belső ellenőr
- villanyszerelő
- Épületgépészet Csőszerelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Szigetelő / Szerelő technikus (2026. 03. 02)
- Eladó | Csorna (2026. 03. 04)
- Irodai asszisztens állás Debrecen – stabil munka, teljes munkaidő (2026. 03. 05)
- Bolti értékesítő Debrecen – autóalkatrész / kamionos kiegészítő üzlet (2026. 03. 05)
- Villanyszerelő állás külföldön – nyelvtudás nélkül, ingyen szállással (2026. 03. 05)
- Egyszerű betanított munka Vecsés - heti fizetés, teljes munkaidő (2026. 03. 05)
Partnereink hírei
- Medvehagyma vagy gyöngyvirág? Így ismerd fel
- Hogyan fiatalítsuk meg teleltetés után az elöregedett muskátlit?
- Mikor kell metszeni a fügét? Elmondjuk
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
AI eszközök a vállalati nyelvtanulásban: versenytársak vagy szövetségesek?
Az elmúlt két évben a mesterséges intelligencia elárasztotta a tanulási piacot. Olyan gyors tempóban jelentek meg az új AI...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Nemet mondás a munkahelyen: egyéni döntés vagy szervezeti kérdés?
Nemet mondani egy kérésre sokaknak jelent nehézséget – egy munkahelyi környezetben pedig, ahol a „nem” egyszerre konfliktus...
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben