Irodai disztópia - ha a munka és a magánélet az agyunkban is szétválna
Nyomasztó, de remek irodai disztópia az AppleTV+ sorozata, a Különválás (Severance). A képi világ és a sztori is egyértelműen nyomot hagy. Valójában mi is van egy forradalminak tűnő újítás mögött? Beültetnek egy chipet a dolgozó agyába, aki ezt önként vállalja, és ami tökéletesen szétválasztja a munkahelyi és a privát énjét, úgy, hogy az egyik nem emlékszik a másikra. Vajon milyen lenne?
Mindez talán nem is hangzik rosszul, hiszen nem kell az irodai gondokkal törődni a szabadidőnkben, nem kell hogy nyomasszanak a be nem fejezett teendők, és az otthoni élet nyűgjei sem férkőznek be a munkahelyre. De vajon tud-e így működni az ember? És valójában mi a cég célja a 7. emeleten? Mi van, ha jön egy emlékbetörés?
Egy kis Black Mirror, egy kis Truman Show, A kör és még sokan mások, sci-fi, thriller, disztópia. A képi világ, a furcsán üres iroda külön univerzuma kifejezetten nyomasztó tud lenni. Azonban a humor, a színészi játék és a felvetett témák komoly muníciót biztosítanak a sorozatnak.
Ben Stiller, a sorozat egyik producere és rendezője is, valamint remek színészi gárda adja a főszereplőket: Adam Scott, Patricia Arquette, John Turturro, Christopher Walken, Zach Cherry, Britt Lower.
A Rotten Tomatoeson a kritikusok és a közönség egyaránt nagyon magasra értékelte a sorozat első évadát, előbbiek 98%-ot adtak, különös tekintettel a nézőpont újdonságra, frissességére, a közönség pedig 93%-ra értékelte. Úgyhogy alighanem érdemes neki esélyt adni.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Milyen törvények és elvek szabályozzák a tudás növekedését, mozgását, értékteremtését? Milyen finom árnyalatai vannak a tudásnak? Erről szól... Teljes cikk
Az AI olvassa a céges e-maileket, majd megzsarolja a vezetőt, amikor az le akarja cserélni. Milyen kérdést érdemes mindenképp feltenni egy... Teljes cikk
Éppen 50 éve történt Izlandon, 1975-ben, hogy a nők úgy döntöttek, egy napos sztrájkot tartanak. 90 százalékuk nem dolgozott, nem végeztek... Teljes cikk
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 1 hete
- Az amerikai dolgozók mindössze harmada érzi úgy, hogy rugalmas 1 hete
- Így gyorsítják fel a nagyvállalatok a coworking terjeszkedését 2 hete
- A HR-washing - avagy a kicsírázott babzsákfotel 2 hete
- Külföldi munkaerő Magyarországon: szervezeti tapasztalatok és tanulságok 2 hete
- Vezetői vakfolt: ez a láthatatlan hiba szívja el a csapatok energiáját 2 hete
- Botrány Malajziában: egy miniszter szerint a munkahelyi stressz meleggé tesz 2 hete
- Eleged van mindenből? Fizikai munkások jelentkezését várják az Antarktiszon 2 hete
- Kutyabarát munkahely? Csak akkor működik, ha ezeket a szabályokat betartják 2 hete
- Milliárdok érkeznek – 150 munkahely sorsa dőlt el Csöngén 2 hete
- Ismét lehet pályázni munkahelyi bölcsődék létrehozására 3 hete

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben